LUIS RAMOS ESPEJO - 69551

Perfil del Funcionario Público Luis Ramos Espejo

Rol FUNCIONARIO PÚBLICO
Entidad GOBIERNO AUTONOMO DEPARTAMENTAL DE LA PAZ
Fecha 31/08/2023
País BOLIVIA

Artículos recomendados

¿En qué medida la corrupción vinculada a PEP impacta la inversión extranjera y el desarrollo económico en Bolivia?

La corrupción vinculada a Personas Expuestas Políticamente (PEP) puede impactar negativamente la inversión extranjera y el desarrollo económico en Bolivia. La falta de transparencia y el riesgo asociado pueden disuadir a los inversores, mientras que el desvío de recursos hacia prácticas corruptas puede limitar el crecimiento económico y la prosperidad general.

¿Cómo pueden las empresas bolivianas garantizar la ética y cumplir con las disposiciones de la Ley 1336 de Desarrollo Integral de la Juventud en Bolivia, promoviendo oportunidades de empleo y capacitación para jóvenes?

La Ley 1336 busca el desarrollo integral de la juventud en Bolivia. Las empresas deben garantizar la ética y promover oportunidades para jóvenes en el empleo y capacitación. Esto implica establecer programas de desarrollo profesional, participar en iniciativas de educación y formación, y ofrecer igualdad de oportunidades. La colaboración con instituciones educativas, la participación en ferias de empleo juvenil y el establecimiento de políticas de inclusión son estrategias clave para cumplir con la Ley 1336.

¿Cómo ha evolucionado el acceso a la vivienda durante los embargos en Bolivia, y cuáles son las políticas para garantizar la vivienda digna a pesar de las limitaciones económicas?

El acceso a la vivienda es esencial. Políticas podrían incluir programas de vivienda asequible, regulaciones para prevenir la especulación inmobiliaria y apoyo a la construcción de viviendas sociales. Evaluar estas políticas ofrece perspectivas sobre la capacidad de Bolivia para garantizar el acceso a viviendas dignas en momentos de restricciones económicas.

¿Cuál es la importancia de incluir una cláusula de garantía en un contrato de arrendamiento en Bolivia?

La inclusión de una cláusula de garantía en un contrato de arrendamiento en Bolivia es importante para proteger los intereses de ambas partes. Esta cláusula establece que el arrendador garantiza al arrendatario que el inmueble arrendado estará en buenas condiciones para su uso convenido al comienzo del contrato. Si el inmueble presenta defectos o problemas estructurales que afecten su uso normal durante la vigencia del contrato, el arrendador está obligado a repararlos o compensar al arrendatario por los gastos incurridos. La cláusula de garantía proporciona seguridad al arrendatario de que el inmueble cumplirá con las condiciones acordadas y brinda al arrendador la oportunidad de corregir cualquier problema que pueda surgir durante el período de arrendamiento.

¿Cómo pueden las empresas en Bolivia cumplir con las normativas de seguridad laboral y salud ocupacional para garantizar un entorno de trabajo seguro?

El cumplimiento de normativas de seguridad laboral y salud ocupacional en Bolivia implica implementar medidas preventivas y garantizar el bienestar de los empleados. Las empresas deben cumplir con la Ley General de Seguridad y Salud en el Trabajo, realizar evaluaciones de riesgos, proporcionar capacitación en seguridad y mantener registros precisos. La participación activa de los empleados en programas de seguridad, la supervisión continua y la adaptación a cambios normativos son estrategias clave para asegurar un entorno de trabajo seguro y cumplidor en Bolivia.

¿Cómo se aborda la deuda tributaria en situaciones de insolvencia empresarial en Bolivia?

En situaciones de insolvencia empresarial, la deuda tributaria en Bolivia se gestiona considerando el marco legal relacionado con la quiebra y la reestructuración, con el objetivo de garantizar el tratamiento adecuado de las obligaciones fiscales en estos casos.

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