MARCELA AZURDUY MARTINEZ - 76320

Perfil del Funcionario Público Marcela Azurduy Martinez

Rol FUNCIONARIO PÚBLICO
Entidad SEGURO SOCIAL UNIVERSITARIO
Fecha 05/01/2023
País BOLIVIA

Artículos recomendados

¿Cómo afecta la Ley 453 de Arbitraje y Conciliación en Bolivia a las estrategias de compliance de las empresas y qué medidas deben adoptar para resolver disputas de manera conforme a la legislación?

La Ley 453 de Arbitraje y Conciliación en Bolivia ofrece un marco para la resolución alternativa de disputas. Las empresas deben incluir cláusulas de arbitraje en sus contratos y conocer los procedimientos de conciliación. Mantener registros detallados y participar activamente en procesos de arbitraje son medidas clave para cumplir con esta ley y resolver disputas de manera eficaz y conforme a la legislación.

¿Qué hacer en caso de pérdida o robo de la cédula de identidad en Bolivia?

En caso de pérdida o robo, se debe presentar una denuncia y luego seguir el proceso de reemplazo en las oficinas del SEGIP.

¿Cuál es el procedimiento para solicitar una licencia por fallecimiento de un familiar en Bolivia?

El procedimiento para solicitar una licencia por fallecimiento de un familiar en Bolivia implica notificar al empleador sobre el fallecimiento y presentar la documentación requerida, que puede incluir una copia del certificado de defunción y otros documentos adicionales solicitados por el empleador. Una vez recibida la notificación y la documentación, el empleador debe conceder la licencia por fallecimiento de acuerdo con lo establecido por la legislación laboral y los reglamentos internos de la empresa.

¿Cuál es el proceso para ciudadanos bolivianos que han cambiado su nombre debido a razones de identidad cultural y desean actualizar la información en su cédula de identidad?

Cambios de nombre por razones de identidad cultural pueden ser registrados en la cédula de identidad presentando documentación legal y siguiendo el procedimiento establecido por el SEGIP.

¿Puedo solicitar una visa de trabajo en Estados Unidos desde Bolivia sin tener un empleador patrocinador?

Algunas visas de trabajo, como la visa H-1B, requieren un empleador patrocinador. Sin embargo, existen otras opciones, como la visa EB-2 para trabajadores con habilidades excepcionales, que permiten a los solicitantes presentar su propia petición. Es fundamental entender los requisitos específicos de cada tipo de visa y, si es necesario, buscar asesoramiento para determinar la mejor estrategia para buscar empleo en Estados Unidos desde Bolivia.

¿Cuál es la relación entre los embargos y la investigación y desarrollo de tecnologías para la gestión sostenible de la industria de la salud en Bolivia?

La relación entre los embargos y la investigación y desarrollo de tecnologías para la gestión sostenible de la industria de la salud en Bolivia es crucial para abordar los desafíos asociados con la promoción de prácticas éticas en la atención médica, tecnologías de diagnóstico con bajo impacto ambiental y programas de educación en prácticas de salud responsables. Proyectos destinados a sistemas de salud sostenible, tecnologías de telemedicina accesibles y programas de educación en ética médica pueden estar en peligro durante embargos. Durante este periodo, los tribunales deben aplicar medidas cautelares que no detengan proyectos esenciales para la implementación de tecnologías que fortalezcan la sostenibilidad en la industria de la salud durante el proceso de embargo. La colaboración con entidades de salud, la revisión de políticas de salud sostenible y la promoción de inversiones en tecnologías para la atención médica responsable son fundamentales para abordar embargos en este sector y contribuir al bienestar de la población en Bolivia.

Otros perfiles similares a Marcela Azurduy Martinez