MARCOS WILFREDO GUARDIA TORREZ - 91848

Perfil del Funcionario Público Marcos Wilfredo Guardia Torrez

Rol FUNCIONARIO PÚBLICO
Entidad EJERCITO DE BOLIVIA
Fecha 19/06/2023
País BOLIVIA

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¿Cuál es el impacto de los embargos en la seguridad alimentaria en Bolivia, y cuáles son las estrategias para garantizar el suministro de alimentos y promover la autosuficiencia agrícola?

Los embargos pueden afectar la seguridad alimentaria. Estrategias para garantizar el suministro de alimentos podrían incluir programas agrícolas, apoyo a agricultores locales y medidas para promover la autosuficiencia. Evaluar la seguridad alimentaria proporciona información sobre cómo Bolivia aborda las necesidades básicas de su población durante periodos de restricciones comerciales.

¿Cómo se gestionan los casos de derechos humanos en expedientes judiciales en Bolivia?

Los casos de derechos humanos en expedientes judiciales en Bolivia se gestionan con especial atención a la protección de los derechos fundamentales. Se pueden aplicar estándares internacionales y nacionales para evaluar violaciones a los derechos humanos. Los tribunales pueden ordenar medidas cautelares, investigaciones exhaustivas y, en casos extremos, sanciones contra infractores. La gestión de estos casos busca garantizar la justicia y reparación para las víctimas, contribuyendo al respeto y promoción de los derechos humanos en el país.

¿En qué medida la corrupción vinculada a PEP afecta la percepción de la democracia y la participación ciudadana en Bolivia?

La corrupción vinculada a Personas Expuestas Políticamente (PEP) puede afectar la percepción de la democracia y la participación ciudadana en Bolivia. La desconfianza en las instituciones democráticas debido a actos corruptos puede disuadir la participación activa de la ciudadanía, debilitando el tejido democrático y afectando la legitimidad del sistema.

¿Cuál es el proceso para obtener una visa de trabajo en España en el ámbito de la inteligencia artificial y robótica siendo boliviano?

Bolivianos con experiencia en inteligencia artificial y robótica pueden solicitar una visa de trabajo en España. Para ello, necesitarán una oferta de empleo de una empresa especializada en este ámbito en España y cumplir con los requisitos específicos del sector. Coordinar con la entidad empleadora, presentar pruebas de experiencia en inteligencia artificial y robótica, y seguir los procedimientos establecidos por el consulado español en Bolivia son pasos fundamentales para obtener la aprobación de la visa de trabajo en este campo.

¿Cómo pueden las sanciones a los contratistas en Bolivia afectar la colaboración y asociación con empresas internacionales en futuros proyectos?

Las sanciones a los contratistas en Bolivia pueden afectar la colaboración y asociación con empresas internacionales en futuros proyectos al [describir el impacto, por ejemplo: reducir el interés de empresas internacionales en asociarse con empresas locales, obstaculizar acuerdos de colaboración internacional, etc.].

¿Cuál es el impacto de la cultura organizacional en la efectividad de los procesos de KYC para las instituciones financieras en Bolivia?

La cultura organizacional tiene un impacto significativo en la efectividad de los procesos de KYC para las instituciones financieras en Bolivia al influir en las actitudes, valores y comportamientos del personal hacia el cumplimiento normativo y la gestión de riesgos. Una cultura organizacional sólida que priorice la integridad, el cumplimiento normativo y la protección del cliente puede fortalecer los procesos de KYC al fomentar un compromiso con la precisión, consistencia y diligencia en la verificación de identidad y evaluación de riesgos. Por otro lado, una cultura organizacional débil o laxa puede llevar a prácticas complacientes o incluso negligentes en los procesos de KYC, lo que aumenta el riesgo de incumplimiento normativo y la exposición a actividades ilícitas. Para mejorar la efectividad de los procesos de KYC, las instituciones financieras en Bolivia deben cultivar una cultura organizacional que promueva la responsabilidad, la transparencia y el compromiso con el cumplimiento normativo en todos los niveles de la organización. Esto incluye brindar capacitación y desarrollo profesional para el personal, establecer normas claras y expectativas de cumplimiento, y fomentar una cultura de denuncia donde los empleados se sientan seguros al informar sobre posibles irregularidades o actividades sospechosas. Al fortalecer la cultura organizacional, las instituciones financieras pueden mejorar la efectividad de sus procesos de KYC y proteger la integridad del sistema financiero en Bolivia.

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