MARIA DEL CARMEN VELASCO RAMOS - 59038

Perfil del Funcionario Público Maria Del Carmen Velasco Ramos

Rol FUNCIONARIO PÚBLICO
Entidad GOBIERNO AUTÓNOMO MUNICIPAL DE LA PAZ
Fecha 30/01/2024
País BOLIVIA

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¿Cuál es el impacto del embargo en Bolivia en el acceso a la tecnología y cuáles son las estrategias para fomentar la inclusión digital a pesar de las restricciones económicas?

El acceso a la tecnología puede verse afectado por embargos. Estrategias podrían incluir programas de alfabetización digital, inversión en infraestructuras tecnológicas y colaboración con empresas del sector. Analizar estas estrategias ofrece información sobre la capacidad de Bolivia para fomentar la inclusión digital en momentos de restricciones económicas.

¿Cuál es el proceso para ciudadanos bolivianos que han cambiado su nombre debido a razones de identidad cultural y desean actualizar la información en su cédula de identidad?

Cambios de nombre por razones de identidad cultural pueden ser registrados en la cédula de identidad presentando documentación legal y siguiendo el procedimiento establecido por el SEGIP.

¿Cómo se verifica la autenticidad de la documentación proporcionada por clientes en Bolivia durante los procesos de debida diligencia?

Bolivia establece procedimientos que incluyen verificación cruzada de documentos con fuentes confiables y validación de información proporcionada por los clientes.

¿Qué medidas pueden tomar las empresas en Bolivia para garantizar la transparencia y equidad en el proceso de verificación de antecedentes penales?

Para garantizar la transparencia y equidad en el proceso de verificación de antecedentes penales, las empresas en Bolivia pueden implementar varias medidas y mejores prácticas. En primer lugar, es fundamental establecer políticas y procedimientos claros y consistentes que se apliquen de manera uniforme a todos los candidatos, independientemente de su origen, características personales o circunstancias individuales. Esto incluye definir criterios de elegibilidad claros para la realización de verificaciones y los estándares para evaluar la idoneidad de los candidatos en función de los resultados de la verificación. Además, las empresas deben comunicar claramente a los candidatos sobre el propósito y los procedimientos de la verificación de antecedentes penales, así como sobre cómo se utilizará y protegerá su información personal durante el proceso. Es importante proporcionar a los candidatos la oportunidad de revisar y corregir cualquier información inexacta o incompleta antes de finalizar el proceso de verificación, asegurando así la precisión y fiabilidad de los resultados. Además, las empresas deben capacitar a su personal encargado de realizar las verificaciones sobre la importancia de mantener la transparencia y evitar sesgos injustos en el proceso, proporcionándoles orientación y recursos para identificar y mitigar sesgos inconscientes. Es fundamental proporcionar capacitación adicional sobre diversidad e inclusión para garantizar que los empleados comprendan la importancia de tratar a todos los candidatos de manera justa y equitativa durante el proceso de contratación. Además, es importante establecer mecanismos de revisión y apelación para permitir que los candidatos presenten aclaraciones o explicaciones sobre cualquier información revelada durante la verificación, garantizando así un proceso transparente y equitativo para todos los candidatos involucrados. Al seguir estas medidas y mejores prácticas, las empresas pueden garantizar la transparencia y equidad en el proceso de verificación de antecedentes penales y promover un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso para todos los empleados.

¿Cuál es el proceso de presentación de pruebas en una demanda laboral en Bolivia?

El proceso de presentación de pruebas en una demanda laboral en Bolivia implica que ambas partes presenten sus pruebas y testigos durante las audiencias judiciales programadas. Las pruebas pueden incluir documentos, registros de trabajo, correos electrónicos, testimonios de testigos, entre otros. Es fundamental que las pruebas presentadas sean relevantes y estén respaldadas por la ley para su admisibilidad. Además, el tribunal puede solicitar pruebas adicionales o realizar interrogatorios para esclarecer los hechos del caso. Es importante seguir los procedimientos establecidos por el tribunal y contar con asesoramiento legal para presentar pruebas de manera efectiva.

¿Cuál es la legislación boliviana sobre el delito de terrorismo?

Bolivia tiene disposiciones legales específicas para combatir el terrorismo, reguladas por la Ley Contra el Terrorismo y Financiamiento al Terrorismo. Esta ley define el terrorismo, establece penas severas para los implicados y aborda la financiación de actividades terroristas. El objetivo es proteger la seguridad nacional y prevenir actos terroristas en el país.

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