OLIVIA CARMEN ROSA QUISPE SOTO - 35275

Perfil del Funcionario Público Olivia Carmen Rosa Quispe Soto

Rol FUNCIONARIO PÚBLICO
Entidad MINISTERIO DE EDUCACION
Fecha 22/09/2023
País BOLIVIA

Artículos recomendados

¿Cuál es el proceso para ciudadanos bolivianos que han cambiado su nombre debido a razones de identidad cultural y desean actualizar la información en su cédula de identidad?

Cambios de nombre por razones de identidad cultural pueden ser registrados en la cédula de identidad presentando documentación legal y siguiendo el procedimiento establecido por el SEGIP.

¿Cuál es la relación entre los embargos y la investigación y desarrollo de tecnologías para la gestión sostenible de la industria del cuero en Bolivia?

La relación entre los embargos y la investigación y desarrollo de tecnologías para la gestión sostenible de la industria del cuero en Bolivia es crucial para abordar los desafíos ambientales asociados con la producción de artículos de cuero. Proyectos destinados a sistemas de curtido sostenible, tecnologías de tratamiento de efluentes industriales y programas de educación en prácticas responsables en la industria del cuero pueden estar en peligro durante embargos. Durante este periodo, los tribunales deben aplicar medidas cautelares que no detengan proyectos esenciales para la implementación de tecnologías que fortalezcan la sostenibilidad en la gestión de residuos y la producción de cuero durante el proceso de embargo. La colaboración con entidades de la industria del cuero, la revisión de políticas de manejo de residuos industriales y la promoción de inversiones en tecnologías para la producción de cuero sostenible son fundamentales para abordar embargos en este sector y contribuir a la preservación de recursos naturales y la reducción de la contaminación en Bolivia.

¿Cuál es el papel de los convenios de intercambio de información tributaria en la gestión de deudores internacionales en Bolivia?

Bolivia puede utilizar convenios de intercambio de información tributaria con otros países para gestionar deudores internacionales, asegurando la cooperación en la recuperación de deudas y la prevención de evasión fiscal a nivel internacional.

¿Existen diferencias regionales notables en el proceso de verificación de antecedentes dentro de Bolivia?

Aunque las leyes son consistentes a nivel nacional, pueden existir diferencias en la disponibilidad de información en áreas urbanas y rurales. Las empresas deben adaptar sus enfoques según la región para garantizar una verificación exhaustiva y precisa.

¿Existen cédulas de identidad especiales para personas en situación de refugio o asilo en Bolivia?

Sí, personas en situación de refugio o asilo pueden obtener una cédula especial siguiendo un proceso específico establecido por las autoridades migratorias y el SEGIP.

¿Cómo se determina la compensación en una demanda laboral en Bolivia?

La compensación en una demanda laboral en Bolivia se determina teniendo en cuenta diversos factores, como el tiempo trabajado, el salario del empleado, los beneficios sociales no pagados, los daños y perjuicios sufridos, entre otros. En casos de despido injustificado, la compensación puede incluir el pago de salarios caídos, indemnización por años de servicio, reintegro al puesto de trabajo o una compensación adicional equivalente a uno o dos salarios mensuales, dependiendo de la gravedad del despido. En casos de acoso laboral o discriminación, la compensación puede incluir también daños morales. Es importante que un abogado laboral calcule correctamente la compensación según las circunstancias del caso.

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