OSCAR MAMANI MAYDANA - 72237

Perfil del Funcionario Público Oscar Mamani Maydana

Rol FUNCIONARIO PÚBLICO
Entidad POLICIA BOLIVIANA
Fecha 26/10/2022
País BOLIVIA

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¿Cuál es la responsabilidad de los clientes en el proceso de KYC en Bolivia?

Los clientes tienen la responsabilidad de proporcionar información precisa y completa, así como documentos válidos para cumplir con los requisitos de KYC en Bolivia. También deben cooperar con las solicitudes de actualización de información y verificación de identidad realizadas por las instituciones financieras. Es importante que los clientes comprendan la importancia del cumplimiento de KYC y estén dispuestos a colaborar para garantizar la integridad del sistema financiero y prevenir actividades ilícitas en Bolivia.

¿Cuáles son las opciones para obtener una visa de trabajo en España en el ámbito de la investigación marina siendo boliviano?

Bolivianos con experiencia en investigación marina pueden solicitar una visa de trabajo en España. Para ello, necesitarán una oferta de empleo de una entidad dedicada a la investigación marina en España y cumplir con los requisitos específicos del sector. Coordinar con la entidad empleadora, presentar pruebas de experiencia en investigación marina y seguir los procedimientos establecidos por el consulado español en Bolivia son pasos fundamentales para obtener la aprobación de la visa de trabajo en el ámbito de la investigación marina.

¿Cómo pueden las empresas en Bolivia abordar las discrepancias en los antecedentes penales de candidatos que han cambiado de nombre o identidad?

Las empresas en Bolivia pueden encontrarse con discrepancias en los antecedentes penales de candidatos que han cambiado de nombre o identidad, lo que puede dificultar el proceso de verificación. Para abordar estas discrepancias, es esencial llevar a cabo una investigación exhaustiva y rigurosa. En primer lugar, las empresas deben comunicarse con el candidato para obtener información detallada sobre cualquier cambio de nombre o identidad que haya ocurrido y solicitar documentación relevante que respalde estos cambios, como certificados de matrimonio, cambio de nombre legal u otros documentos oficiales. Además, las empresas deben trabajar en estrecha colaboración con las autoridades pertinentes, como las agencias de gobierno y las instituciones encargadas de la emisión de documentos de identidad, para verificar la autenticidad de la información proporcionada y obtener cualquier registro de antecedentes penales asociado con los nombres anteriores del candidato. Es fundamental realizar una evaluación cuidadosa de la información disponible y considerar factores como la naturaleza y la gravedad de los delitos, así como cualquier evidencia de rehabilitación o cambio de comportamiento del candidato. Al abordar las discrepancias en los antecedentes penales de candidatos que han cambiado de nombre o identidad de manera transparente y justa, las empresas pueden tomar decisiones informadas y equitativas en el proceso de contratación.

¿Cuál es el estado de la infraestructura de salud en Bolivia durante los embargos, y cuáles son las medidas para fortalecer el sistema de salud y garantizar el acceso a servicios médicos a pesar de las restricciones económicas?

La infraestructura de salud es crucial en tiempos de embargos. Medidas podrían incluir inversiones en hospitales, programas de prevención y colaboración con organismos internacionales de salud. Analizar estas medidas ofrece información sobre la capacidad de Bolivia para garantizar el acceso a servicios médicos en momentos de restricciones económicas.

¿Cuáles son las leyes relacionadas con el ciberacoso en Bolivia?

El ciberacoso en Bolivia se aborda en el marco de la Ley de Delitos Informáticos y Conexos. Esta ley establece sanciones para casos de acoso en línea, incluyendo multas y penas de prisión. Además, busca proteger la seguridad y privacidad de las personas en el entorno digital.

¿Qué información contiene el código de barras en la cédula de identidad boliviana?

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