ZULMA PATRICIA POROMA MAMANI - 80473

Perfil del Funcionario Público Zulma Patricia Poroma Mamani

Rol FUNCIONARIO PÚBLICO
Entidad MINISTERIO DE SALUD Y DEPORTES
Fecha 06/07/2022
País BOLIVIA

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¿Cuál es el plazo para presentar una denuncia por violación de derechos laborales en Bolivia?

El plazo para presentar una denuncia por violación de derechos laborales en Bolivia puede variar según la naturaleza de la violación y la normativa aplicable. En general, se recomienda que la denuncia se presente dentro de un plazo razonable después de detectada la violación de derechos laborales, ya que existen plazos establecidos por ley para el ejercicio de ciertos derechos laborales. Es importante consultar con un abogado laboral para determinar el plazo específico aplicable al caso.

¿Cuáles son las implicaciones éticas y legales en la recopilación de información y la vigilancia para prevenir la financiación del terrorismo en Bolivia?

La ética y legalidad son fundamentales. Examina los desafíos éticos y legales relacionados con la recopilación de información y vigilancia en Bolivia y propón enfoques que equilibren la seguridad con los derechos individuales.

¿Cuáles son las implicaciones de los embargos en la investigación y desarrollo de tecnologías para la gestión sostenible de la industria de la minería en Bolivia?

Las implicaciones de los embargos en la investigación y desarrollo de tecnologías para la gestión sostenible de la industria de la minería en Bolivia son significativas. Estos embargos pueden afectar proyectos destinados a implementar prácticas éticas en la extracción de minerales, tecnologías mineras con bajo impacto ambiental y programas educativos en prácticas mineras responsables. Proyectos clave para abordar la minería de manera sostenible y fomentar prácticas más responsables en este sector pueden estar en riesgo. Durante este periodo, es esencial implementar medidas cautelares que permitan la continuidad de iniciativas para garantizar la minería responsable y fomentar prácticas más sostenibles en la industria minera. La colaboración con entidades mineras, la revisión de políticas de minería sostenible y la promoción de inversiones en tecnologías para la extracción responsable de minerales son cruciales para abordar embargos en este sector y contribuir a la conservación de recursos naturales y la mitigación de impactos ambientales asociados con la minería en Bolivia.

¿Cuál es el impacto de la propaganda y la difusión de ideologías extremistas en la financiación del terrorismo en Bolivia, y cómo se puede contrarrestar esta influencia?

La propaganda y difusión de ideologías extremistas pueden tener un impacto. Analiza cómo estas influencias afectan a Bolivia y propón estrategias para contrarrestar la propagación de ideologías extremistas y su conexión con la financiación del terrorismo.

¿Cuál es el procedimiento para solicitar una licencia por cuidado de familiar enfermo en Bolivia?

El procedimiento para solicitar una licencia por cuidado de familiar enfermo en Bolivia implica notificar al empleador sobre la situación del familiar enfermo y presentar la documentación requerida, que puede incluir un certificado médico del familiar que confirme la necesidad de cuidados y otros documentos adicionales solicitados por el empleador. Una vez recibida la notificación y la documentación, el empleador evaluará la solicitud y puede conceder la licencia de acuerdo con las políticas internas de la empresa y las disposiciones legales aplicables.

¿Cuál es el procedimiento para presentar una denuncia por incumplimiento de derechos laborales en Bolivia?

El procedimiento para presentar una denuncia por incumplimiento de derechos laborales en Bolivia implica presentar una denuncia ante la autoridad laboral competente, que puede ser el Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social o el Tribunal de Conciliación y Arbitraje, dependiendo de la naturaleza del incumplimiento. La denuncia debe contener información detallada sobre el presunto incumplimiento de derechos laborales, las circunstancias en que ocurrió y cualquier evidencia que respalde la denuncia. La autoridad laboral investigará la denuncia y tomará las medidas necesarias según lo establecido por la normativa laboral para garantizar el cumplimiento de los derechos laborales.

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