ACEVEDO ORTIZ MARTA ISABEL (RUN - 70435XX-X)

Perfil de Acevedo Ortiz Marta Isabel - Provincia Santiago.

RUN 70435XX-X
Región METROPOLITANA DE SANTIAGO
Provincia SANTIAGO
Comuna CERRILLOS
País CHILE
Año 2024

Artículos recomendados

¿Puede una persona obtener un RUT en Chile si es solicitante de asilo o refugiado?

Sí, una persona solicitante de asilo o refugiado en Chile puede obtener un RUT si necesita el número para actividades económicas o trámites legales en el país.

¿Qué derechos tienen los trabajadores extranjeros en Chile en caso de demanda laboral?

Los trabajadores extranjeros en Chile tienen los mismos derechos laborales que los trabajadores nacionales. Esto incluye el derecho a presentar demandas laborales en caso de conflictos. Además, el Estado chileno ha ratificado convenios internacionales que protegen los derechos laborales de los trabajadores extranjeros.

¿Puede el arrendador prohibir el subarriendo de la propiedad en Chile?

El arrendador puede prohibir el subarriendo de la propiedad si así se especifica en el contrato. El subarriendo generalmente requiere el consentimiento del arrendador y debe registrarse por escrito en el contrato.

¿Cuál es la penalización por el delito de homicidio con agravantes en Chile?

El homicidio con agravantes en Chile puede conllevar penas de prisión más largas, dependiendo de las circunstancias agravantes, como premeditación o ensañamiento.

¿Cómo se aborda la gestión de crisis en el contexto del cumplimiento en Chile?

La gestión de crisis es fundamental en el cumplimiento chileno. Las empresas deben tener planes de crisis que aborden situaciones como violaciones graves de cumplimiento, escándalos públicos o desastres naturales. La respuesta a crisis debe ser rápida, efectiva y ética para proteger la empresa y sus partes interesadas.

¿Cómo manejarías situaciones en las que un candidato tiene múltiples ofertas de trabajo en Chile?

En casos de múltiples ofertas, sería transparente y comprensivo. Conversaría con el candidato para entender sus motivaciones y necesidades. Podría considerar mejorar la oferta, destacar los beneficios únicos de trabajar en la empresa y brindar tiempo para que el candidato tome una decisión informada.

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