BERRIOS MATURANA PABLO NICOLAS PASCUAL (RUN - 181160XX-X)

Perfil de Berrios Maturana Pablo Nicolas Pascual - Provincia Santiago.

RUN 181160XX-X
Región METROPOLITANA DE SANTIAGO
Provincia SANTIAGO
Comuna HUECHURABA
País CHILE
Año 2024

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¿Cuál es la diferencia entre un "borrón y cuenta nueva" y la cancelación de antecedentes en Chile?

El "borrón y cuenta nueva" se refiere a la posibilidad de eliminar automáticamente ciertos antecedentes penales después de un tiempo sin cometer nuevos delitos. La cancelación de antecedentes, por otro lado, implica un proceso legal en el que una persona solicita la eliminación de registros específicos de su historial. No todos los antecedentes pueden ser eliminados mediante el "borrón y cuenta nueva".

¿Cómo pueden los empleadores verificar los antecedentes de un candidato en cuanto a su historial de proyectos de innovación en el sector turismo en Chile?

La verificación de antecedentes en relación con proyectos de innovación en el sector turismo implica revisar proyectos previos, desarrollos turísticos, participación en ferias y referencias de empresas del sector. Los empleadores pueden evaluar la contribución del candidato a la mejora de la experiencia turística, su capacidad para atraer turistas y su historial de desarrollo de productos o servicios innovadores en el turismo. Esto es relevante en roles relacionados con el turismo y la hotelería.

¿Qué sanciones existen para el delito de tráfico de órganos en Chile?

El tráfico de órganos en Chile es un delito grave que puede conllevar penas de prisión y sanciones económicas significativas.

¿Cómo se evalúa el impacto de la debida diligencia en transacciones de empresas familiares en Chile?

La debida diligencia en transacciones de empresas familiares en Chile puede ser especialmente compleja debido a las dinámicas familiares. Se evalúa la estructura de propiedad, la sucesión, los acuerdos familiares y cómo afectarán la transacción y las operaciones a largo plazo.

¿Cuál es tu opinión sobre la implementación de políticas de trabajo flexible en Chile?

La implementación de políticas de trabajo flexible es importante para atraer y retener a empleados talentosos. Creo que las políticas de trabajo flexibles pueden mejorar la satisfacción de los empleados y la productividad al permitir un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal. Además, la pandemia ha demostrado la viabilidad de estas políticas en muchos entornos laborales.

¿Qué recursos se utilizan en la debida diligencia en Chile?

En la debida diligencia en Chile, se utilizan recursos como software especializado, bases de datos, expertos locales, investigadores y fuentes de información confiables para recopilar y analizar datos relevantes para la transacción.

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