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¿Cuáles son las consideraciones éticas al verificar los antecedentes de un candidato que ha sido condenado previamente en Chile?
Al verificar los antecedentes de un candidato con condenas previas en Chile, es esencial considerar la rehabilitación y el tiempo transcurrido desde la condena. La legislación chilena permite que las personas con antecedentes penales se rehabiliten y tengan la oportunidad de reintegrarse en la sociedad. La evaluación debe basarse en la relevancia de la condena para el puesto y el comportamiento posterior al cumplimiento de la pena.
¿Cuál es el impacto del cumplimiento normativo en las empresas del sector pesquero y acuícola en Chile?
En el sector pesquero y acuícola de Chile, el cumplimiento normativo es esencial para preservar los recursos marinos y garantizar la sostenibilidad. Las empresas deben cumplir con regulaciones de pesca, cuotas de captura y medidas de conservación. El incumplimiento puede dar lugar a sanciones, cierre de operaciones y daño a los ecosistemas marinos, lo que afecta tanto a la industria como al medio ambiente.
¿Qué ocurre si el deudor no comparece ante el tribunal en un proceso de embargo en Chile?
Si el deudor no comparece ante el tribunal, el proceso puede continuar en su ausencia, lo que puede resultar en un fallo en contra del deudor.
¿Cuál es la pena por el delito de homicidio por negligencia en Chile?
El homicidio por negligencia en Chile puede ser sancionado con penas de prisión si se demuestra que hubo negligencia grave.
¿Qué información se incluye en el RUT de persona jurídica en Chile?
El RUT de persona jurídica en Chile incluye información como el nombre de la empresa u organización, el tipo de entidad, el número de identificación tributaria y el domicilio fiscal.
¿Cómo se abordan los riesgos cibernéticos en el cumplimiento en Chile?
La gestión de riesgos cibernéticos es esencial en el cumplimiento chileno debido al aumento de amenazas cibernéticas. Las empresas deben implementar medidas de seguridad de la información, realizar pruebas de vulnerabilidad, capacitar a los empleados en ciberseguridad y cumplir con regulaciones como la Ley N° 19.628 sobre Protección de la Vida Privada.
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