CELEDON HENRIQUEZ ERWIN ANDRES (RUN - 159010XX-X)

Perfil de Celedon Henriquez Erwin Andres - Provincia Cordillera.

RUN 159010XX-X
Región METROPOLITANA DE SANTIAGO
Provincia CORDILLERA
Comuna PUENTE ALTO
País CHILE
Año 2024

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¿Qué medidas se toman para evitar el nepotismo en la administración pública en Chile en relación con PEP?

Para evitar el nepotismo en la administración pública en Chile en relación con PEP, se establecen regulaciones que prohíben la contratación de familiares y amigos en puestos gubernamentales. Se supervisan los procesos de contratación para prevenir prácticas indebidas.

¿Cuál es tu enfoque para identificar el talento emergente en Chile?

Identificar el talento emergente implica buscar empleados con alto potencial de crecimiento. Implementaría programas de desarrollo para identificar y nutrir a estos talentos, brindándoles oportunidades de liderazgo y capacitación especializada. También fomentaría un ambiente de trabajo que incentivara la innovación y la contribución al éxito de la empresa.

¿Cuál es el papel del Servicio Nacional de Aduanas en la verificación de antecedentes para trabajadores en el ámbito aduanero en Chile?

El Servicio Nacional de Aduanas en Chile tiene un papel importante en la verificación de antecedentes para trabajadores en el ámbito aduanero. Los empleadores pueden requerir verificaciones de antecedentes específicas, como antecedentes penales y éticos, para garantizar la idoneidad de los candidatos en roles relacionados con la importación y exportación de bienes. La integridad y la legalidad son esenciales en este sector.

¿Cuál es el proceso de reconocimiento de un hijo en casos de filiación desconocida en Chile?

El proceso de reconocimiento de un hijo en casos de filiación desconocida en Chile se realiza a través de un proceso judicial y puede requerir pruebas de ADN.

¿Cómo pueden los empleadores en Chile asegurarse de que las verificaciones de antecedentes sean imparciales y objetivas?

Para asegurarse de que las verificaciones de antecedentes sean imparciales y objetivas, los empleadores deben establecer políticas y procedimientos de contratación claros y equitativos. Deben aplicar criterios consistentes a todos los candidatos y garantizar que la información obtenida sea relevante para el puesto. La capacitación del personal de recursos humanos en la imparcialidad y la no discriminación es esencial.

¿Cómo se promueve la cooperación entre Chile y organizaciones internacionales en la lucha contra la corrupción relacionada con PEP?

La cooperación entre Chile y organizaciones internacionales en la lucha contra la corrupción relacionada con PEP se fomenta mediante la implementación de recomendaciones y buenas prácticas propuestas por dichas organizaciones. Chile participa activamente en iniciativas internacionales en esta materia.

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