DIAZ ZAPATA GABRIELA CAROLINA (RUN - 134642XX-X)

Perfil de Diaz Zapata Gabriela Carolina - Provincia Santiago.

RUN 134642XX-X
Región METROPOLITANA DE SANTIAGO
Provincia SANTIAGO
Comuna QUILICURA
País CHILE
Año 2024

Artículos recomendados

¿Qué es la Factura Electrónica en Chile y cómo afecta a los contribuyentes?

La Factura Electrónica es un sistema obligatorio en Chile para la emisión y recepción de facturas. Afecta a los contribuyentes, ya que deben utilizar este formato para sus transacciones comerciales. Esto implica la generación de documentos electrónicos y su envío al SII, lo que agiliza la fiscalización tributaria.

¿Es necesario registrar el contrato de arriendo en Chile?

En Chile, no es obligatorio registrar el contrato de arriendo, pero se recomienda hacerlo para proteger los derechos de ambas partes.

¿Cómo se regula la responsabilidad parental en casos de familias ensambladas en Chile?

En casos de familias ensambladas, la responsabilidad parental se comparte entre padres biológicos y padrastros/madrastras si es en el interés superior de los hijos. Los acuerdos pueden ser establecidos de común acuerdo o por decisión judicial.

¿Cuáles son los derechos y obligaciones de los padrastros en Chile?

Los padrastros no tienen derechos legales automáticos sobre los hijos de su cónyuge, pero pueden asumir responsabilidades parentales si se establecen acuerdos o la filiación por adopción.

¿Cuáles son las implicancias legales de la falta de pago del arriendo en Chile?

La falta de pago del arriendo puede llevar a que el arrendador inicie un proceso de desahucio. El arrendatario puede ser desalojado legalmente si no paga el arriendo y no se llega a un acuerdo.

¿Cómo se verifica la identidad en el proceso de contratación laboral en Chile?

En el proceso de contratación laboral en Chile, las empresas suelen verificar la identidad de los candidatos solicitando la cédula de identidad y, a menudo, realizan verificaciones de antecedentes penales y laborales. Esto ayuda a garantizar la idoneidad y la autenticidad de los empleados contratados. Es una práctica común en el ámbito laboral chileno.

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