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¿Cuál es el impacto de la gestión de la cadena de suministro en el cumplimiento en Chile?
La gestión de la cadena de suministro tiene un impacto significativo en el cumplimiento en Chile. Las empresas deben asegurarse de que sus proveedores cumplan con las normativas y regulaciones aplicables, ya que pueden ser responsables de las acciones de terceros. La gestión de la cadena de suministro incluye la debida diligencia en la selección de proveedores, la evaluación continua de su cumplimiento y la implementación de políticas que promuevan prácticas éticas y legales en la cadena de suministro.
¿Cómo pueden los empleadores en Chile verificar los antecedentes de un candidato en cuanto a su historial de relaciones laborales con empresas gubernamentales?
La verificación de antecedentes de relaciones laborales con empresas gubernamentales en Chile implica consultar con las entidades gubernamentales pertinentes. Los empleadores pueden solicitar referencias de empleadores gubernamentales anteriores, validar la experiencia laboral y confirmar el cumplimiento de los requisitos y regulaciones gubernamentales en roles anteriores relacionados con el sector público. Esto es especialmente relevante en puestos que involucran trabajo en el gobierno o contratistas gubernamentales.
¿Qué es la filiación en Chile y cómo se establece legalmente?
La filiación se refiere a la relación legal entre padres e hijos. Se puede establecer mediante el reconocimiento voluntario, declaración judicial o sentencia de filiación.
¿Es necesario notificar a la otra parte en caso de querer rescindir un contrato de venta en Chile?
En la mayoría de los casos, es necesario notificar a la otra parte en caso de querer rescindir un contrato de venta en Chile. La notificación debe realizarse de acuerdo con los términos del contrato y la legislación aplicable. La falta de notificación adecuada puede llevar a disputas legales.
¿Cómo se promueve la cultura de cumplimiento en las empresas en Chile?
La promoción de una cultura de cumplimiento en las empresas chilenas implica liderazgo desde la alta dirección, comunicación efectiva de políticas y valores éticos, capacitación constante de empleados y la promoción de un entorno donde los empleados se sientan cómodos denunciando irregularidades.
¿Cómo se determina la cuota de alimentos en Chile en casos de divorcio o separación?
La cuota de alimentos se establece considerando los ingresos y gastos de las partes, así como las necesidades del beneficiario. El tribunal determina un monto justo para la pensión alimenticia.
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