GEYSSEL FUENTES IRIS CAROLINA (RUN - 91066XX-X)

Perfil de Geyssel Fuentes Iris Carolina - Provincia Santiago.

RUN 91066XX-X
Región METROPOLITANA DE SANTIAGO
Provincia SANTIAGO
Comuna SAN RAMON
País CHILE
Año 2024

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¿Qué es el Impuesto a los Combustibles Fósiles en Chile y cómo se aplica?

El Impuesto a los Combustibles Fósiles en Chile grava los combustibles derivados de fuentes fósiles, como la gasolina, el diésel y el gas licuado. Este impuesto se aplica al momento de la importación y venta de estos combustibles. Las tasas de impuestos varían según el tipo de combustible y deben ser consultadas en la legislación vigente. Las empresas importadoras y distribuidoras son responsables de la recaudación y pago de este impuesto.

¿Cuál es la penalización por el delito de espionaje en Chile?

El espionaje en Chile es un delito grave que implica la obtención ilegal de información confidencial y puede conllevar penas de prisión.

¿Qué plazos debe seguir el arrendatario para notificar la terminación del contrato en Chile?

El arrendatario generalmente debe notificar al arrendador su intención de terminar el contrato con anticipación, generalmente 30 días antes del vencimiento del contrato. El plazo exacto puede variar según lo acordado en el contrato.

¿Cuál es la penalización por el delito de tráfico de drogas en Chile?

El tráfico de drogas en Chile es un delito grave que puede resultar en penas de prisión significativas, dependiendo de la cantidad y tipo de sustancias involucradas.

¿Qué recursos están disponibles en Chile para ayudar a los empleadores a realizar verificaciones de antecedentes efectivas?

Los empleadores en Chile pueden contar con agencias de verificación de antecedentes, servicios de verificación especializados y consultoría legal para obtener asesoramiento y apoyo en el proceso. También pueden utilizar bases de datos oficiales y registros gubernamentales para verificar información. La colaboración con expertos puede facilitar el proceso de verificación.

¿Cuál es tu enfoque en la evaluación del desempeño de los empleados en Chile?

En la evaluación del desempeño, establecería metas claras, proporcionaría retroalimentación regular y ofrecería oportunidades para el desarrollo. También tendrían en cuenta las regulaciones laborales chilenas y la cultura de evaluación del desempeño en el país.

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