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¿Cómo afecta el cumplimiento normativo a las empresas en el sector de la construcción en relación con las normativas de seguridad laboral?
En el sector de la construcción en Chile, el cumplimiento normativo en seguridad laboral es esencial para proteger a los trabajadores y evitar accidentes. Las empresas deben cumplir con las regulaciones de seguridad en obras de construcción, proporcionar equipos de protección y capacitar a los trabajadores. El incumplimiento puede resultar en sanciones y daños a la reputación de la empresa.
¿Cómo se abordan los riesgos de seguridad alimentaria en la debida diligencia en la industria de la pesca y acuicultura en Chile?
En la industria de la pesca y acuicultura en Chile, la debida diligencia se enfoca en los riesgos de seguridad alimentaria, incluyendo la evaluación de prácticas de pesca sostenible, el control de calidad, el cumplimiento de las regulaciones de seguridad alimentaria y cómo afecta la transacción a la cadena de suministro alimentario.
¿Cuál es el tratamiento fiscal de los dividendos recibidos por empresas en Chile?
Las empresas que reciben dividendos de otras empresas en Chile están exentas de impuestos sobre estos dividendos. Esta exención busca evitar la doble tributación de las ganancias corporativas. Sin embargo, es importante mantener registros adecuados y cumplir con los requisitos fiscales para beneficiarse de esta exención.
¿Cómo se manejan los requisitos de KYC para transacciones internacionales en Chile, especialmente en el contexto de importación y exportación?
En el contexto de importación y exportación en Chile, los requisitos de KYC para transacciones internacionales se aplican de manera similar, con un énfasis en la verificación de la identidad de las partes involucradas y la fuente de fondos para prevenir actividades ilícitas.
¿Cuál es el impacto de la verificación de antecedentes en la contratación de trabajadores con experiencia laboral en empresas multinacionales en Chile?
La verificación de antecedentes es importante en la contratación de trabajadores con experiencia laboral en empresas multinacionales en Chile para garantizar la idoneidad del candidato y la adaptabilidad a diferentes entornos laborales. Los empleadores pueden requerir referencias de empleadores multinacionales anteriores, verificar títulos académicos internacionales y evaluar la experiencia en contextos internacionales. Esto es relevante en roles que requieren experiencia global.
¿Cómo se asegura Chile de que las empresas y personas sujetas a sanciones internacionales no operan en su territorio?
Chile ha implementado regulaciones para garantizar que las empresas y personas sujetas a sanciones internacionales no operen en su territorio. Esto incluye la supervisión y el monitoreo de las transacciones financieras para identificar a las entidades o individuos sancionados. Además, las empresas están obligadas a verificar la identidad de sus clientes y revisar las listas de sanciones antes de realizar transacciones. La cooperación con otros países y organismos internacionales es esencial para garantizar que las sanciones se apliquen de manera efectiva.
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