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¿Cuáles son las habilidades interpersonales necesarias en el mercado laboral chileno?
En el mercado laboral chileno, se valoran habilidades como la comunicación efectiva, la empatía, la capacidad de trabajo en equipo y la adaptabilidad. Estas habilidades son esenciales para construir relaciones sólidas en el trabajo.
¿Cómo se gestionan los riesgos de seguridad y cumplimiento normativo en la debida diligencia en proyectos de inversión en la industria de la energía geotérmica en Chile?
En proyectos de inversión en la industria de la energía geotérmica en Chile, la debida diligencia se enfoca en los riesgos de seguridad en instalaciones geotérmicas, el cumplimiento con las regulaciones medioambientales y de seguridad energética, y cómo se previenen los riesgos operativos y de seguridad en la generación de energía geotérmica.
¿Qué sanciones existen para el delito de obstrucción a la investigación en Chile?
La obstrucción a la investigación en Chile implica interferir con procedimientos legales y puede conllevar sanciones legales, incluyendo multas y penas de prisión.
¿Cómo afecta el cumplimiento normativo a las pequeñas y medianas empresas (PYMEs) en Chile?
Las PYMEs en Chile también deben cumplir con las regulaciones aplicables. Aunque pueden enfrentar desafíos adicionales debido a recursos limitados, el cumplimiento normativo es igualmente importante para ellas, ya que evita sanciones y mejora la confianza de los clientes y socios comerciales. Las PYMES pueden buscar asesoramiento especializado para cumplir con eficacia.
¿Puede el arrendador aumentar el arriendo durante el período del contrato en Chile?
En Chile, el arrendador no puede aumentar la llegada durante el período del contrato, a menos que exista una cláusula específica en el contrato que lo permita.
¿Qué medidas específicas se toman en Chile para prevenir el uso del sistema financiero en actividades ilícitas a través del KYC?
En Chile, las instituciones financieras deben establecer políticas y procedimientos sólidos para el KYC, incluyendo la capacitación del personal y la identificación de transacciones inusuales. Además, se deben reportar transacciones sospechosas a la Unidad de Análisis Financiero (UAF) de Chile.
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