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¿Cómo pueden los empleadores en Chile garantizar la privacidad y la protección de datos en la verificación de antecedentes?
Para garantizar la privacidad y la protección de datos en la verificación de antecedentes, los empleadores deben cumplir con la Ley N° 19.628 sobre Protección de la Vida Privada. Esto incluye la obtención de consentimiento del candidato, la seguridad en el manejo de información, la limitación en la recopilación de datos y la eliminación segura de información una vez que ya no sea necesaria. También se debe brindar transparencia al candidato sobre cómo se utilizará su información.
¿Cuáles son los derechos y responsabilidades de los abuelos en el derecho de familia en Chile?
Los abuelos tienen el derecho de mantener una relación con sus nietos y, en ciertos casos, pueden solicitar la custodia o la tuición de los nietos si es en su interés superior.
¿Cuáles son las posibles resoluciones en una demanda laboral en Chile?
Las resoluciones de una demanda laboral en Chile pueden incluir indemnizaciones por despido injustificado, reintegración al trabajo, multas para el empleador y otros acuerdos específicos según el caso.
¿Cuál es el proceso de arbitraje en Chile?
El arbitraje en Chile es un método alternativo de resolución de disputas donde las partes acuerdan someter su conflicto a un árbitro independiente.
¿Cuáles son las opciones de visas para ciudadanos chilenos que desean trabajar en el campo de la moda y el diseño de moda en Estados Unidos?
Los ciudadanos chilenos interesados en trabajar en la moda y el diseño de moda en Estados Unidos pueden considerar la Visa O-1 para personas con habilidades extraordinarias en estos campos. Deben demostrar logros significativos y habilidades excepcionales. La Visa H-1B también podría ser aplicable si son contratados por empleadores estadounidenses en roles especializados relacionados con la moda y el diseño de moda.
¿Cuál es el proceso de validación de identidad en el acceso a servicios de salud mental y terapia en Chile?
En el acceso a servicios de salud mental y terapia, tanto los terapeutas como los pacientes deben validar su identidad al establecer contratos de servicios terapéuticos. Esto garantiza que los servicios de salud mental se proporcionen de manera legítima y que se respete la confidencialidad del paciente.
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