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¿Cuál es el propósito del embargo ejecutivo en Chile?
El embargo ejecutivo se utiliza para forzar el cumplimiento de una deuda pendiente, permitiendo la venta de bienes embargados.
¿Cuál es el impacto del KYC en la privacidad de los datos personales de los clientes en Chile?
El KYC implica la recopilación y el almacenamiento de datos personales. En Chile, esto ha generado preocupaciones sobre la privacidad de los datos, y las instituciones financieras deben cumplir con las regulaciones de protección de datos para garantizar la privacidad de los clientes.
¿Cuál es el plazo de prescripción para un delito en Chile?
El plazo de prescripción varía según el delito y puede ser de 5, 10, 15 o 20 años, o en casos excepcionales, no prescribir.
¿Qué medidas se toman para prevenir el lavado de dinero relacionado con actividades ilícitas de PEP en Chile?
Para prevenir el lavado de dinero relacionado con actividades ilícitas de PEP en Chile, se establecen regulaciones de debida diligencia, se supervisan transacciones financieras y se promueve la detección y reporte de actividades sospechosas por parte de las instituciones financieras.
¿Cómo se verifica el cumplimiento de normas éticas y anticorrupción en la debida diligencia en Chile?
La debida diligencia ética y anticorrupción en Chile implica la revisión de prácticas comerciales, la implementación de políticas anticorrupción, la identificación de posibles sobornos y el cumplimiento con regulaciones como la Ley de Responsabilidad Penal de Personas Jurídicas.
¿Cuáles son las implicaciones legales de la verificación de antecedentes en el ámbito de la orientación sexual y la identidad de género en Chile?
La verificación de antecedentes debe cumplir con las leyes de igualdad y no discriminación en Chile, lo que incluye la no discriminación basada en la orientación sexual y la identidad de género. Los empleadores no deben tomar decisiones de contratación basadas en la orientación sexual o la identidad de género del candidato y deben aplicar criterios justos y relevantes a todos los candidatos, independientemente de su orientación sexual o identidad de género. La igualdad de género y la no discriminación por orientación sexual son principios legales en Chile.
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