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¿Cuál es el proceso de mediación en una demanda laboral en Chile?
Antes de presentar una demanda, las partes involucradas pueden someterse a un proceso de mediación laboral. Este proceso busca resolver la disputa de manera voluntaria a través de un mediador designado por la Inspección del Trabajo. Si la mediación no tiene éxito, se puede proceder con la demanda.
¿Qué sucede si el deudor no recibe una notificación adecuada durante un proceso de embargo en Chile?
Si el deudor no recibe una notificación adecuada, puede impugnar el proceso y argumentar que sus derechos legales no fueron respetados.
¿Cuál es el proceso de declaración de muerte presunta en Chile?
El proceso de declaración de muerte presunta en Chile se realiza a través de un proceso judicial y requiere evidencia convincente de que una persona ha desaparecido y no se tiene información sobre su supervivencia.
¿Cuáles son las opciones de visas para ciudadanos chilenos que desean trabajar en el ámbito de la investigación médica y científica en Estados Unidos?
Los ciudadanos chilenos interesados en trabajar en la investigación médica y científica en Estados Unidos pueden considerar la Visa J-1 para académicos e investigadores de intercambio. La Visa H-1B también podría ser relevante si son contratados por instituciones médicas o de investigación y cumplen con los requisitos específicos. La Visa O-1 es una opción para aquellos con habilidades extraordinarias en investigación médica y científica.
¿Cuál es el proceso de debida diligencia que las instituciones financieras en Chile deben seguir?
Las instituciones financieras en Chile deben llevar a cabo un proceso de debida diligencia para conocer a sus clientes, evaluar los riesgos asociados y monitorear continuamente las transacciones. Esto implica verificar la identidad, propósito y origen de los fondos de los clientes.
¿Cuál es el papel de los códigos de ética en el cumplimiento en Chile?
Los códigos de ética desempeñan un papel importante en el cumplimiento en Chile al establecer los valores y principios éticos que guían la conducta de los empleados y la empresa en su conjunto. Estos códigos son fundamentales para promover una cultura de integridad y responsabilidad en la empresa.
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