MEYER RODRIGUEZ FELIPE IGNACIO (RUN - 156698XX-X)

Perfil de Meyer Rodriguez Felipe Ignacio - Provincia Santiago.

RUN 156698XX-X
Región METROPOLITANA DE SANTIAGO
Provincia SANTIAGO
Comuna LA FLORIDA
País CHILE
Año 2024

Artículos recomendados

¿Puede el deudor declarar insolvencia personal en lugar de enfrentar un embargo en Chile?

Sí, un deudor puede declarar insolvencia personal, lo que puede llevar a un proceso de quiebra, y permite la liquidación ordenada de sus activos para pagar a los acreedores.

¿Cómo se manejan los antecedentes disciplinarios en el ámbito de la ingeniería y la construcción en Chile?

En el ámbito de la ingeniería y la construcción en Chile, los antecedentes disciplinarios se gestionan a través de organismos reguladores y colegios profesionales. Estas entidades establecen códigos de ética y conducta para los profesionales y supervisan su cumplimiento. Si un ingeniero o profesional de la construcción comete una infracción disciplinaria, el colegio profesional correspondiente puede llevar a cabo investigaciones y, si es necesario, imponer sanciones disciplinarias. Estas sanciones pueden incluir amonestación, suspensión temporal o incluso la revocación de la licencia para ejercer la profesión. Los registros de antecedentes disciplinarios se mantienen y actualizan según las regulaciones de la entidad reguladora.

¿Qué sucede si el deudor cambia de domicilio durante un proceso de embargo en Chile?

Si el deudor cambia de domicilio durante el proceso de embargo, debe notificar al tribunal y a las partes involucradas para garantizar que reciba la información adecuada.

¿Puede un deudor solicitar una prórroga de plazo para presentar una impugnación en un proceso de embargo en Chile?

Sí, un deudor puede solicitar una prórroga de plazo para presentar una impugnación si necesita más tiempo para preparar su defensa en el proceso de embargo.

¿Cómo pueden los empleadores en Chile asegurarse de que las verificaciones de antecedentes sean imparciales y objetivas?

Para asegurarse de que las verificaciones de antecedentes sean imparciales y objetivas, los empleadores deben establecer políticas y procedimientos de contratación claros y equitativos. Deben aplicar criterios consistentes a todos los candidatos y garantizar que la información obtenida sea relevante para el puesto. La capacitación del personal de recursos humanos en la imparcialidad y la no discriminación es esencial.

¿Puede un deudor solicitar la reestructuración de deuda como alternativa al embargo en Chile?

Sí, la reestructuración de deuda es una opción en la que el deudor trabaja con sus acreedores para ajustar los términos de la deuda y evitar un embargo.

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