MONTECINOS VALDES JUVENAL ANTONIO (RUN - 126067XX-X)

Perfil de Montecinos Valdes Juvenal Antonio - Provincia Santiago.

RUN 126067XX-X
Región METROPOLITANA DE SANTIAGO
Provincia SANTIAGO
Comuna RENCA
País CHILE
Año 2024

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¿Cuál es el proceso de otorgamiento de medidas de protección a víctimas de violencia de género en Chile?

El proceso de otorgamiento de medidas de protección a víctimas de violencia de género en Chile implica una evaluación de riesgo y la implementación de medidas como órdenes de alejamiento y refugio.

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La gestión de plazos ajustados requiere organización y eficiencia. Priorizaría las tareas clave, delegaría responsabilidades cuando fuera posible y aseguraría que todo el equipo de selección esté alineado en cuanto a los objetivos y plazos. La comunicación efectiva y la planificación adecuada son cruciales para cumplir con los plazos en un proceso de selección.

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Una deuda fiscal es el monto principal que debes al fisco por concepto de impuestos no pagados. Una multa tributaria, por otro lado, es una sanción adicional que el SII impone en caso de incumplimiento de las normas tributarias. Ambas deben ser pagadas para estar al día con el fisco.

¿Cómo pueden los empleadores verificar los antecedentes de un candidato en cuanto a su historial de proyectos de investigación en ciencias sociales en Chile?

La verificación de antecedentes en relación con proyectos de investigación en ciencias sociales implica revisar proyectos anteriores, publicaciones académicas, colaboraciones en estudios de campo y referencias en el ámbito de las ciencias sociales. Los empleadores pueden evaluar la contribución del candidato a investigaciones sociológicas, antropológicas o psicológicas, su capacidad para diseñar y ejecutar proyectos de investigación y su contribución al avance de la comprensión de temas sociales. Esto es relevante en roles de investigación en ciencias sociales y humanidades.

¿Cuáles son las causas más comunes de demandas laborales en Chile?

Las demandas laborales en Chile son comunes por motivos como despidos injustificados, falta de pago de remuneraciones, acoso laboral y discriminación en el trabajo.

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