ORTEGA MUÑOZ BENITO DEL CARMEN (RUN - 93255XX-X)

Perfil de Ortega Muñoz Benito Del Carmen - Provincia Concepcion.

RUN 93255XX-X
Región DEL BIOBIO
Provincia CONCEPCION
Comuna SAN PEDRO DE LA PAZ
País CHILE
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuáles son las consecuencias legales de no cumplir un embargo?

El incumplimiento de un embargo puede resultar en sanciones legales y la ejecución forzada de la deuda, con posibles multas o penas.

¿Puede el arrendatario hacer mejoras permanentes en la propiedad y quién es responsable de los costos en Chile?

Hacer mejoras permanentes en la propiedad generalmente requiere el permiso del arrendador y, por lo general, los costos son responsabilidad del arrendatario. Sin embargo, el contrato puede estipular acuerdos diferentes.

¿Cómo se evalúan los riesgos de seguridad en la debida diligencia en proyectos de inversión en la industria de la publicidad y marketing en Chile?

En proyectos de inversión en la industria de la publicidad y marketing en Chile, la debida diligencia se enfoca en los riesgos relacionados con la publicidad engañosa, la protección de datos del consumidor, el cumplimiento con las regulaciones de publicidad y cómo se garantiza la ética y legalidad. en las prácticas de marketing en el país.

¿Cuáles son las consecuencias legales de no pagar la pensión alimenticia en Chile?

No pagar la pensión alimenticia en Chile puede resultar en sanciones legales, como la retención de sueldos o la imposición de multas. El tribunal puede tomar medidas para garantizar el cumplimiento de la pensión.

¿Qué plazos debe seguir el arrendatario para notificar la terminación del contrato en Chile?

El arrendatario generalmente debe notificar al arrendador su intención de terminar el contrato con anticipación, generalmente 30 días antes del vencimiento del contrato. El plazo exacto puede variar según lo acordado en el contrato.

¿Cuál es tu enfoque para medir la satisfacción de los empleados en Chile?

La satisfacción de los empleados es esencial para la retención y el bienestar en el lugar de trabajo. Realizaría encuestas regulares de satisfacción de empleados y analizaría los resultados. También mantendría canales de comunicación abiertos para que los empleados expresen sus inquietudes y sugerencias.

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