PARRAGUEZ VARGAS KARLA LOURDES (RUN - 132795XX-X)

Perfil de Parraguez Vargas Karla Lourdes - Provincia Santiago.

RUN 132795XX-X
Región METROPOLITANA DE SANTIAGO
Provincia SANTIAGO
Comuna MAIPU
País CHILE
Año 2024

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¿Cuál es el sistema de jurado en Chile?

Chile no cuenta con un sistema de jurado en el sentido tradicional; los juicios son decididos por jueces profesionales en su mayoría.

¿Qué se necesita para solicitar una pensión de alimentos en Chile?

Para solicitar una pensión de alimentos en Chile, debe presentar una demanda de alimentos ante un tribunal. Debes proporcionar información sobre la persona obligada a pagar la pensión, sus ingresos y la necesidad del beneficiario. Es aconsejable contar con asesoría legal en este proceso.

¿Cuál es la regulación legal de la tenencia compartida en Chile?

La tenencia compartida en Chile es una opción que se considera en interés del menor. El tribunal puede establecer un régimen de visitas que permita a ambos padres participar activamente en la vida del hijo.

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En el proceso de registro de empresas de tecnología y startups, los fundadores y socios deben validar su identidad al presentar documentos de identificación válidos y otros registros legales ante el Servicio de Impuestos Internos (SII) y otras entidades relevantes. Esto garantiza la legalidad de las empresas y su cumplimiento con las regulaciones fiscales y comerciales en Chile.

¿Cuál es el proceso para la determinación de la tuición en casos de padres fallecidos en Chile?

En casos de padres fallecidos, el tribunal determina la tuición (custodia) de los hijos considerando el interés superior de los menores y la idoneidad de los posibles tutores, como otros familiares o personas de confianza.

¿Cómo se promueve la igualdad de género en el cumplimiento en Chile?

La promoción de la igualdad de género es un enfoque creciente en el cumplimiento chileno. Las empresas están adoptando políticas de igualdad de género que garantizan la equidad en la toma de decisiones y la eliminación de la discriminación de género. Esto incluye la igualdad de oportunidades, la equidad salarial y la representación equitativa en puestos de liderazgo. La igualdad de género es fundamental para promover un entorno de trabajo ético y justo.

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