PEREZ CEBALLOS LIDIA DE LAS MERCEDES (RUN - 26991XX-X)

Perfil de Perez Ceballos Lidia De Las Mercedes - Provincia Santiago.

RUN 26991XX-X
Región METROPOLITANA DE SANTIAGO
Provincia SANTIAGO
Comuna PEÑALOLEN
País CHILE
Año 2024

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¿Cómo se fomenta la participación de los ciudadanos en la denuncia de actividades sospechosas de lavado de dinero en Chile?

Chile fomenta la participación de los ciudadanos en la denuncia de actividades sospechosas de lavado de dinero a través de mecanismos de denuncia anónima y la concienciación pública sobre la importancia de reportar actividades ilegales.

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Una persona en Chile que considera que sus antecedentes disciplinarios son inexactos o injustos puede buscar recursos legales para rectificar la situación. Esto puede implicar presentar una apelación ante la entidad que emitió la sanción disciplinaria, buscar la eliminación o limpieza de los registros, o incluso recurrir a un abogado para asesoramiento legal. Es importante revisar las regulaciones específicas y consultar a un profesional del derecho si es necesario.

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En el sector pesquero y acuícola de Chile, el cumplimiento normativo es esencial para preservar los recursos marinos y garantizar la sostenibilidad. Las empresas deben cumplir con regulaciones de pesca, cuotas de captura y medidas de conservación. El incumplimiento puede dar lugar a sanciones, cierre de operaciones y daño a los ecosistemas marinos, lo que afecta tanto a la industria como al medio ambiente.

¿Cómo se abordan los casos de maltrato infantil en Chile?

Los casos de maltrato infantil en Chile se investigan y juzgan a través de procesos judiciales y pueden resultar en medidas de protección para el niño, así como sanciones para el agresor.

¿Cuál es la relación entre el cumplimiento de leyes laborales y el compliance en Chile?

El cumplimiento de leyes laborales es una parte integral del compliance en Chile. Esto implica el cumplimiento de regulaciones laborales relacionadas con condiciones de trabajo, contratos laborales, salarios, beneficios y seguridad en el trabajo. Las empresas deben garantizar que sus prácticas laborales cumplan con las leyes laborales locales y nacionales.

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