PEREZ ESPINOZA ESTEBAN ALEJANDRO (RUN - 180745XX-X)

Perfil de Perez Espinoza Esteban Alejandro - Provincia Cordillera.

RUN 180745XX-X
Región METROPOLITANA DE SANTIAGO
Provincia CORDILLERA
Comuna PUENTE ALTO
País CHILE
Año 2024

Artículos recomendados

¿Puede el arrendatario modificar el uso de la propiedad arrendada para fines comerciales en Chile?

Cambiar el uso de la propiedad arrendada para fines comerciales generalmente requiere el permiso del arrendador y podría implicar la renegociación de los términos del contrato. Cambiar el uso sin permiso podría dar lugar a un incumplimiento contractual.

¿Cuáles son las implicaciones de un embargo en Chile para el acceso a servicios de salud?

Un embargo generalmente no afecta el acceso a servicios de salud, ya que la atención médica es un derecho fundamental y no está relacionada con el historial crediticio del deudor.

¿Qué pasa si el arrendatario quiere terminar el contrato antes del plazo acordado en Chile?

Si el arrendatario quiere terminar el contrato antes del plazo acordado, generalmente debe notificar al arrendador con anticipación y, en algunos casos, podría estar sujeto a penalizaciones o la pérdida del depósito de garantía.

¿Puede un deudor solicitar la revisión de intereses y costos asociados a la deuda en un proceso de embargo en Chile?

Sí, un deudor puede solicitar la revisión de intereses y costos asociados a la deuda si considera que son excesivos o no se ajustan a la ley.

¿Cuáles son las obligaciones fiscales del deudor en relación con un embargo en Chile?

El deudor debe cumplir con las obligaciones fiscales relacionadas con las ganancias o pérdidas de capital resultantes de la subasta de bienes embargados.

¿Cómo se promueve la igualdad de género en el cumplimiento en Chile?

La promoción de la igualdad de género es un enfoque creciente en el cumplimiento chileno. Las empresas están adoptando políticas de igualdad de género que garantizan la equidad en la toma de decisiones y la eliminación de la discriminación de género. Esto incluye la igualdad de oportunidades, la equidad salarial y la representación equitativa en puestos de liderazgo. La igualdad de género es fundamental para promover un entorno de trabajo ético y justo.

Otros personas con un perfil parecido a Perez Espinoza Esteban Alejandro