POLIMENI RUBEN EDGARDO (RUN - 144970XX-X)

Perfil de Polimeni Ruben Edgardo - Provincia Santiago.

RUN 144970XX-X
Región METROPOLITANA DE SANTIAGO
Provincia SANTIAGO
Comuna PROVIDENCIA
País CHILE
Año 2024

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¿Puede un deudor solicitar una prórroga de plazo para cumplir con un acuerdo de pago en Chile?

Sí, un deudor puede solicitar una prórroga de plazo para cumplir con un acuerdo de pago si se enfrenta a circunstancias excepcionales que dificultan el cumplimiento en el plazo original.

¿Cómo pueden las instituciones financieras en Chile cumplir con las regulaciones relacionadas con las PEP?

Las instituciones financieras en Chile deben implementar políticas y procedimientos de debida diligencia que les permitan identificar, verificar y monitorear a sus clientes, especialmente si son PEP. Deben informar cualquier actividad sospechosa a las autoridades pertinentes.

¿Cuál es el proceso para obtener un permiso de trabajo para trabajadores extranjeros contratados en Chile?

Los trabajadores extranjeros contratados en Chile pueden obtener un permiso de trabajo presentando una solicitud en el Departamento de Extranjería y Migración. Esto generalmente implica contar con una oferta de trabajo en el país y cumplir con los requisitos de visado correspondientes. Consulta al Departamento de Extranjería y Migración para información detallada sobre los trámites.

¿Qué papel juega el RUT en la fiscalización y control tributario en Chile?

El RUT es esencial en el proceso de fiscalización y control tributario en Chile, ya que permite a las autoridades rastrear las transacciones económicas y garantizar el cumplimiento de las obligaciones fiscales.

¿Cuál es el proceso de cambio de nombre en casos de identidad de género en Chile?

El proceso de cambio de nombre en casos de identidad de género en Chile implica cumplir con requisitos específicos, como un diagnóstico médico, y presentar una solicitud ante el Registro Civil.

¿Cuál es el proceso de notificación de una demanda laboral en Chile?

La notificación de una demanda laboral en Chile implica informar al empleador sobre la presentación de la demanda y citarlo para comparar ante el tribunal. Esto se realiza mediante una notificación judicial, y el empleador tiene un plazo para responder a la demanda y presentar sus argumentos.

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