ROMERO ILLESCA CARLOS MARCELO (RUN - 143007XX-X)

Perfil de Romero Illesca Carlos Marcelo - Provincia Biobio.

RUN 143007XX-X
Región DEL BIOBIO
Provincia BIOBIO
Comuna LOS ANGELES
País CHILE
Año 2024

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¿Pueden los antecedentes disciplinarios ser públicos en Chile?

Algunos antecedentes disciplinarios en Chile pueden ser públicos, especialmente en el caso de profesiones reguladas. Los colegios profesionales a veces publican información sobre sanciones disciplinarias en sus sitios web o en registros accesibles al público. Sin embargo, la divulgación pública está sujeta a regulaciones específicas y a la privacidad de los individuos afectados. No todos los antecedentes disciplinarios son de dominio público.

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Los chilenos que residen en el extranjero pueden obtener un RUT de persona natural a través de los consulados chilenos o en línea a través del sitio web del Servicio de Impuestos Internos.

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¿Cómo se protege la información de los clientes en las instituciones financieras en Chile en el contexto de AML?

Las instituciones financieras en Chile están obligadas a implementar medidas de seguridad y confidencialidad para proteger la información de los clientes en el contexto de AML. Esto incluye la prevención de accesos no autorizados y la protección de datos personales.

¿Qué recursos legales tiene un beneficiario en Chile si el deudor alimentario no cumple con la sentencia de alimentos y se encuentra en el extranjero?

Si el deudor alimentario no cumple con la sentencia de alimentos y se encuentra en el extranjero, el beneficiario puede recurrir a acuerdos internacionales o tratados bilaterales para perseguir el cumplimiento de la sentencia en el país de residencia del deudor. También puede utilizar las autoridades competentes en Chile para solicitar medidas de apremio o retención de bienes.

¿Cómo pueden los empleadores verificar los antecedentes de un candidato en cuanto a su historial de riesgos y salud ocupacional en Chile?

La verificación de antecedentes en riesgos y salud ocupacional en Chile implica la revisión de registros de seguridad en el lugar de trabajo y la evaluación de cualquier historial de accidentes o lesiones laborales. Los empleadores pueden consultar con la Superintendencia de Seguridad Social para obtener información relevante. Esto es crucial en puestos relacionados con la seguridad en el trabajo.

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