SANDOVAL CID SANTIAGO ARSENIO (RUN - 117017XX-X)

Perfil de Sandoval Cid Santiago Arsenio - Provincia Malleco.

RUN 117017XX-X
Región DE LA ARAUCANIA
Provincia MALLECO
Comuna RENAICO
País CHILE
Año 2024

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¿Puede el deudor solicitar un acuerdo de consolidación de deudas en lugar de enfrentar un embargo en Chile?

Sí, un deudor puede buscar un acuerdo de consolidación de deudas para combinar sus deudas en un solo préstamo, lo que podría evitar un embargo.

¿Cuál es la penalización por el delito de trata de personas en Chile?

La trata de personas en Chile es un delito grave que implica el comercio de personas y puede conllevar penas de prisión significativas.

¿Cuál es el proceso para la declaración de interdicción por razones de salud mental en Chile?

La declaración de interdicción por razones de salud mental se realiza a través de un proceso judicial y se requiere la evaluación de un perito psiquiatra para determinar la incapacidad de la persona afectada.

¿Cómo se obtiene un certificado de antecedentes financieros en Chile?

El certificado de antecedentes financieros en Chile se obtiene a través de la Superintendencia de Bancos e Instituciones Financieras (SBIF) o del sitio web de la SBIF. Debes presentar una solicitud y pagar las tarifas correspondientes. Este certificado muestra tu historial crediticio y financiero en el país.

¿Qué medidas puede tomar un beneficiario si el deudor alimentario se niega a cumplir con la sentencia del tribunal?

Si el deudor alimentario se niega a cumplir con la sentencia del tribunal, el beneficiario puede solicitar medidas de apremio, como la retención de bienes del deudor o la retención de sueldo. También puede presentar una denuncia ante el tribunal para que se apliquen sanciones civiles.

¿Cuánto tiempo se mantienen los antecedentes disciplinarios en Chile?

El tiempo durante el cual se mantienen los antecedentes disciplinarios puede variar según la jurisdicción y el contexto. En Chile, existen límites de tiempo en la consideración de antecedentes disciplinarios en el ámbito laboral. Por ejemplo, la Ley Nº 20.940 establece que ciertas sanciones laborales no pueden ser consideradas en el proceso de selección después de un período de tres años. Sin embargo, es importante consultar las regulaciones específicas en cada caso, ya que pueden variar.

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