SANZANA OBANDO SUSANA IRENE (RUN - 135863XX-X)

Perfil de Sanzana Obando Susana Irene - Provincia Santiago.

RUN 135863XX-X
Región METROPOLITANA DE SANTIAGO
Provincia SANTIAGO
Comuna LA PINTANA
País CHILE
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuáles son las penas por tráfico de drogas en Chile?

Las penas por tráfico de drogas en Chile varían según el tipo y cantidad de sustancia, pero pueden ser muy severas, incluyendo largas penas de prisión.

¿Cuál es el proceso de adopción de un niño en situación de vulnerabilidad en Chile?

La adopción de un niño en situación de vulnerabilidad en Chile se realiza a través del Servicio Nacional de Menores (SENAME) y sigue procedimientos específicos para garantizar el bienestar del menor.

¿Cuál es el propósito principal del RUT en Chile?

El propósito principal del RUT en Chile es permitir la identificación de las personas y entidades en asuntos tributarios y económicos.

¿Cuál es la diferencia entre los antecedentes judiciales y los antecedentes policiales en Chile?

Los antecedentes judiciales en Chile son registros de condenas y procesos judiciales relacionados con actividades criminales de una persona. En cambio, los antecedentes policiales incluyen información sobre arrestos y detenciones, pero no necesariamente sobre el resultado de un proceso judicial. Ambos tipos de antecedentes son relevantes en diferentes contextos legales.

¿Cuáles son los mecanismos para impugnar decisiones del Servicio de Impuestos Internos (SII) en Chile?

Los contribuyentes que no estén de acuerdo con las decisiones del Servicio de Impuestos Internos (SII) en Chile pueden impugnarlas a través de mecanismos legales. Esto puede incluir la presentación de recursos administrativos ante el SII, apelaciones ante el Tribunal Tributario y Aduanero, o recursos judiciales. Es importante seguir los procedimientos legales adecuados y presentar la documentación respaldatoria para impugnar las decisiones del SII de manera efectiva.

¿Cuál es tu enfoque para la selección de candidatos remotos en Chile?

La selección de candidatos remotos implica la evaluación de habilidades como la gestión del tiempo y la capacidad de trabajar de manera autónoma. También consideraría la comunicación efectiva y la adaptabilidad a la tecnología. La estructura de las entrevistas y ejercicios prácticos podrían adaptarse para evaluar estas competencias.

Otros personas con un perfil parecido a Sanzana Obando Susana Irene