TOBAR RABELO MARCELO MAURICIO (RUN - 112779XX-X)

Perfil de Tobar Rabelo Marcelo Mauricio - Provincia Cardenal Caro.

RUN 112779XX-X
Región DEL LIBERTADOR BDO. O'HIGGINS
Provincia CARDENAL CARO
Comuna MARCHIGUE
País CHILE
Año 2024

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¿Cuáles son las consecuencias para el deudor si oculta activos durante un proceso de embargo en Chile?

Ocultar activos durante un proceso de embargo es una práctica ilegal que puede llevar a sanciones legales adicionales y complicar la situación del deudor.

¿Qué es el régimen de bienes en un matrimonio en Chile y cómo se elige?

El régimen de bienes en un matrimonio regula cómo se administrarán los bienes durante el matrimonio y en caso de divorcio. Puede ser de sociedad conyugal, separación de bienes o participación en los gananciales.

¿Qué sucede si una de las partes es extranjera en un contrato de venta en Chile?

En un contrato de venta en Chile, si una de las partes es extranjera, se aplicarán las leyes chilenas y los tribunales chilenos tendrán jurisdicción para resolver disputas. Es importante asegurarse de cumplir con los requisitos legales y formales.

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Sí, un deudor puede solicitar la revisión de los costos de almacenamiento de bienes embargados si considera que son excesivos o no se ajustan a la ley.

¿Cómo se manejan las denuncias de irregularidades de manera confidencial en el contexto del cumplimiento chileno?

El manejo de denuncias de irregularidades de manera confidencial en Chile es fundamental para fomentar un entorno donde los empleados se sientan seguros al informar sobre posibles violaciones. Las empresas deben establecer mecanismos de denuncia anónima y garantizar la confidencialidad de los denunciantes. Esto protege a los informantes y facilita la identificación y resolución de problemas de cumplimiento.

¿Qué derechos tienen las personas con antecedentes disciplinarios en Chile?

Las personas con antecedentes disciplinarios en Chile tienen derecho a la confidencialidad ya conocer la información que se mantiene sobre ellas. También pueden tener derecho a apelar decisiones disciplinarias y buscar rectificaciones si consideran que la sanción fue injusta o mal documentada.

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