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¿Qué es la violencia intrafamiliar en Chile y cómo se aborda legalmente?
La violencia intrafamiliar se refiere a actos violentos o abusivos dentro de la familia. En Chile, se puede presentar una denuncia en Carabineros o ante el tribunal para obtener medidas de protección.
¿Qué medidas adicionales se toman en Chile para prevenir el lavado de dinero relacionado con PEP?
Chile ha implementado medidas adicionales, como la supervisión más estricta de las transacciones financieras de las PEP, la debida diligencia mejorada en la banca y la cooperación internacional para rastrear activos sospechosos en el extranjero.
¿Cómo se declaran y gravan los ingresos por actividades profesionales y servicios en Chile?
Los ingresos por actividades profesionales y servicios en Chile se declaran y gravan a través de la Operación Renta. Los profesionales independientes deben incluir estos ingresos en sus declaraciones y calcular el impuesto correspondiente. Pueden deducir gastos relacionados con su actividad para reducir la base imponible. Es importante llevar un registro adecuado de los ingresos y gastos y cumplir con las regulaciones fiscales para mantener buenos antecedentes fiscales.
¿Qué es la extorsión y cuáles son las sanciones en Chile?
La extorsión en Chile es un delito que involucra amenazar o coaccionar a alguien para obtener algo a cambio y puede resultar en penas de prisión.
¿Cuál es el impacto de la colaboración con organismos reguladores en el cumplimiento en Chile?
La colaboración con organismos reguladores es esencial en el cumplimiento chileno. Las empresas deben cooperar con autoridades gubernamentales y reguladores en investigaciones y auditorías. La falta de cooperación puede resultar en sanciones más severas, por lo que la transparencia y la colaboración son fundamentales para mantener una buena relación con las autoridades.
¿Cómo manejarías situaciones en las que un candidato tiene múltiples ofertas de trabajo en Chile?
En casos de múltiples ofertas, sería transparente y comprensivo. Conversaría con el candidato para entender sus motivaciones y necesidades. Podría considerar mejorar la oferta, destacar los beneficios únicos de trabajar en la empresa y brindar tiempo para que el candidato tome una decisión informada.
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