VERDUGO RAMIREZ RODRIGO IGNACIO (RUN - 156396XX-X)

Perfil de Verdugo Ramirez Rodrigo Ignacio - Provincia Santiago.

RUN 156396XX-X
Región METROPOLITANA DE SANTIAGO
Provincia SANTIAGO
Comuna LAS CONDES
País CHILE
Año 2024

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¿Cuál es la diferencia entre el divorcio de mutuo acuerdo y el divorcio contencioso en Chile?

El divorcio de mutuo acuerdo implica que ambas partes están de acuerdo en poner fin al matrimonio y han acordado los términos del divorcio. En el divorcio contencioso, hay desacuerdo entre las partes y el tribunal debe tomar decisiones sobre temas como la pensión alimenticia y la custodia de los hijos.

¿Puede un deudor apelar un embargo en Chile si considera que el proceso fue injusto?

Sí, el deudor tiene el derecho de apelar el embargo si considera que el proceso fue injusto o que se cometieron errores en el mismo.

¿Cómo se grava la renta generada por la explotación de recursos naturales en Chile?

La renta generada por la explotación de recursos naturales en Chile está sujeta al Impuesto Único de Segunda Categoría. Las empresas que operan en este sector deben declarar sus ingresos y gastos, y pagar el impuesto correspondiente. Además, existen reglas específicas para la depreciación de activos en la industria de recursos naturales. Es importante cumplir con estas obligaciones.

¿Qué derechos tienen las víctimas en un proceso judicial en Chile?

Las víctimas en Chile tienen derechos, como ser informadas, escuchadas y protegidas durante el proceso judicial.

¿Cuál es el procedimiento para la investigación de posibles actividades ilícitas de las PEP en Chile?

La investigación de actividades ilícitas de las PEP en Chile implica la recopilación de pruebas, el trabajo de agencias de investigación, y la colaboración con el sistema judicial. Si se encuentran pruebas sólidas, se inicia un proceso legal que puede llevar a sanciones o enjuiciamiento.

¿Cómo garantizarías un proceso de selección eficiente en Chile?

Para garantizar eficiencia, implementaría sistemas de seguimiento de candidatos (ATS), estandarizaría los procesos de entrevistas, mantendría una comunicación efectiva con los candidatos y minimizaría los retrasos en el proceso de selección. La eficiencia en el proceso de selección es clave para atraer y retener a los mejores talentos.

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