VIVANCO SALINAS NORMA DEL CARMEN (RUN - 60414XX-X)

Perfil de Vivanco Salinas Norma Del Carmen - Provincia Copiapo.

RUN 60414XX-X
Región DE ATACAMA
Provincia COPIAPO
Comuna COPIAPO
País CHILE
Año 2024

Artículos recomendados

¿Puede una persona obtener un RUT en Chile si no tiene nacionalidad chilena ni residencia permanente?

Sí, una persona que no tiene nacionalidad chilena ni residencia permanente en Chile puede obtener un RUT si tiene una visa válida que le permite realizar actividades económicas o trámites legales en el país.

¿Puede un deudor solicitar una reestructuración de deuda en lugar de enfrentar un embargo en Chile?

Sí, un deudor puede solicitar una reestructuración de deuda a través de un proceso legal para evitar el embargo y acordar un plan de pago con los acreedores.

¿Cuál es el proceso de verificación de identidad en el sistema de transporte marítimo en Chile?

En el sistema de transporte marítimo en Chile, la verificación de identidad de los pasajeros y tripulantes se realiza en puertos y terminales marítimos. Los pasajeros deben presentar su pasaporte y documentos de viaje antes de abordar un barco. Además, las autoridades portuarias pueden realizar inspecciones y controles de seguridad para confirmar la identidad de las personas y garantizar la seguridad en la navegación marítima.

¿Qué responsabilidades tiene el arrendador en un contrato de arriendo en Chile?

El arrendador debe mantener la propiedad en buenas condiciones, realizar las reparaciones necesarias y respetar la privacidad del arrendatario.

¿Cuál es el proceso de reconocimiento de un hijo extramatrimonial en Chile?

Para reconocer a un hijo extramatrimonial, los padres deben presentar una declaración en el Registro Civil o a través de un tribunal. El reconocimiento puede ser de común acuerdo o judicial.

¿Cuál es tu enfoque para garantizar la igualdad de oportunidades en la selección de personal en Chile?

Garantizar la igualdad de oportunidades es una clave de compromiso. Durante el proceso de selección, seguiría prácticas de selección justas y basadas en méritos, evitaría sesgos y promovería la diversidad de género, edad, origen étnico y otras características. También aseguraría que las políticas de recursos humanos respalden la igualdad de oportunidades.

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