KRISTEL JULLIET IBARRA PEREZ

Perfil de Kristel Julliet Ibarra Perez

Estado Registro Mercantil CANCELADA
País COLOMBIA
Año 2024
Reporte DISPONIBLE

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¿Cómo se manejan las deudas alimentarias en casos de progenitores con empleo informal o trabajadores independientes en Colombia?

En casos de progenitores con empleo informal o trabajadores independientes en Colombia, el tribunal puede enfrentar desafíos al determinar la cuota alimentaria debido a la falta de ingresos estables y documentados. Se pueden considerar diversos medios de prueba, como declaraciones juradas, registros contables y otros documentos financieros. El objetivo es establecer una cuota alimentaria justa y equitativa que refleje la capacidad económica del progenitor y las necesidades del alimentario. La transparencia y la presentación de pruebas adecuadas son esenciales para garantizar una determinación precisa y justa.

¿Qué es el Sistema Nacional de Formación para el Trabajo en Colombia?

El Sistema Nacional de Formación para el Trabajo es una red de instituciones y programas que busca promover la formación y el desarrollo de habilidades laborales en Colombia. Su objetivo principal es ofrecer programas de formación técnica, tecnológica y complementaria que respondan a las necesidades del mercado laboral, contribuyendo así a mejorar la empleabilidad y la productividad de los trabajadores.

¿Puedo obtener los antecedentes judiciales de una persona sin su consentimiento para fines de investigación en el ámbito académico en Colombia?

En casos excepcionales y con fines legítimos de investigación en el ámbito académico, es posible obtener los antecedentes judiciales de una persona en Colombia sin su consentimiento. Sin embargo, esto generalmente está sujeto a las regulaciones y procedimientos éticos establecidos por las instituciones académicas y debe realizarse dentro del marco legal aplicable.

¿Pueden los antecedentes judiciales afectar la participación en programas de intercambio estudiantil en Colombia?

Al participar en programas de intercambio estudiantil, algunos requisitos pueden incluir la revisión de antecedentes judiciales para garantizar la seguridad y el bienestar de todos los participantes.

¿Cómo podrían las empresas abordar la retención de talento en Colombia mediante estrategias de desarrollo profesional?

Abordar la retención de talento en Colombia implica ofrecer estrategias de desarrollo profesional atractivas. Preguntar al candidato sobre su interés en el crecimiento continuo, su participación en programas de capacitación y cómo la empresa puede apoyar su desarrollo profesional contribuye a evaluar su compromiso a largo plazo y su disposición para crecer dentro de la organización en el contexto colombiano.

¿Cómo afectan los antecedentes judiciales al acceso a programas de desarrollo de habilidades en el sector de la publicidad y la comunicación en Colombia?

Al participar en programas de desarrollo de habilidades en el sector de la publicidad y la comunicación, los antecedentes judiciales pueden ser revisados para garantizar la idoneidad y confiabilidad de los participantes, especialmente en roles relacionados con la creatividad y la estrategia de marketing.

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