Erika Salcedo Miranda

Perfil de Erika Salcedo Miranda

Estado HABILITADO PARA VOTAR
País COLOMBIA
Año 2024
Reporte DISPONIBLE

Artículos recomendados

¿Cuáles son las medidas adoptadas para garantizar la integridad en los procesos de licitación y adjudicación de contratos públicos en Colombia, específicamente en la prevención de influencias indebidas de Personas Expuestas Políticamente (PEP)?

Se implementan diversas medidas para garantizar la integridad en los procesos de licitación y adjudicación de contratos públicos en Colombia, con un enfoque especial en la prevención de influencias indebidas de Personas Expuestas Políticamente (PEP). Estas medidas incluyen la aplicación de rigurosos controles de debida diligencia al evaluar a los participantes en licitaciones, la transparencia en los procesos de toma de decisiones, y la divulgación activa de información relevante. La participación de entidades de control y supervisión independientes refuerza la integridad de estos procesos, asegurando que la asignación de contratos se realice de manera justa y ética.

¿Cómo se regula la jornada laboral flexible en Colombia y cuáles son los beneficios para los empleados y empleadores?

La jornada laboral flexible en Colombia puede ser regulada mediante acuerdos entre empleadores y empleados. Esto permite ajustar horarios de trabajo para adaptarse a las necesidades de ambas partes. Los beneficios incluyen mayor flexibilidad para los empleados y la posibilidad de mejorar la conciliación entre trabajo y vida personal. Es importante formalizar estos acuerdos correctamente para evitar problemas legales.

¿Cuáles son las consecuencias legales del despido injustificado en Colombia?

El despido injustificado en Colombia se refiere a la terminación del contrato laboral sin una justificación válida o sin cumplir con los procedimientos legales establecidos. Las consecuencias legales pueden incluir acciones legales civiles, indemnizaciones por despido injusto, reintegro al empleo, sanciones administrativas, medidas de protección al empleado y acciones adicionales por violación de derechos laborales y protección al empleado.

¿Qué es el Sistema Nacional de Control Fiscal en Colombia?

El Sistema Nacional de Control Fiscal es una estructura organizada que tiene como objetivo supervisar y controlar la gestión fiscal de las entidades públicas en Colombia. Su función principal es prevenir y detectar irregularidades, verificar el uso adecuado de los recursos públicos, promover la transparencia y la rendición de cuentas, y contribuir a fortalecer la gestión pública en el país.

¿Cuál es la responsabilidad de las instituciones financieras en Colombia para garantizar la actualización continua de los procedimientos KYC en respuesta a cambios en las regulaciones?

Las instituciones financieras en Colombia tienen la responsabilidad de mantenerse actualizadas. Esto implica la revisión periódica de los procedimientos KYC para garantizar la conformidad con las regulaciones cambiantes. La colaboración con expertos en cumplimiento normativo y la participación activa en redes de la industria pueden ser estrategias efectivas para adaptarse rápidamente a las modificaciones normativas.

¿Cuál es el papel de la gestión de crisis en la respuesta efectiva a violaciones de compliance en empresas colombianas?

La gestión de crisis es esencial para la respuesta efectiva a violaciones de compliance en Colombia. Las empresas deben tener planes de gestión de crisis bien definidos, que incluyan comunicaciones transparentes, acciones correctivas rápidas y la colaboración con autoridades competentes. La formación de equipos de respuesta a crisis, la simulación de escenarios de crisis y la preparación para posibles escenarios adversos son aspectos esenciales. La capacidad de respuesta rápida y efectiva no solo mitiga el impacto de las violaciones de compliance, sino que también demuestra el compromiso de la empresa con la responsabilidad y la integridad en el ámbito empresarial colombiano.

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