Juliana Jimenez Murillo

Perfil de Juliana Jimenez Murillo

Estado HABILITADO PARA VOTAR
País COLOMBIA
Año 2024
Reporte DISPONIBLE

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¿Cuál es la importancia de la verificación de antecedentes en la contratación de personal para proyectos de desarrollo de software en el sector de la salud en Colombia?

En proyectos de desarrollo de software en el sector de la salud, las verificaciones son esenciales para evaluar la experiencia en desarrollo de soluciones médicas, cumplimiento de normativas sanitarias y antecedentes laborales en el ámbito de la tecnología de la salud. Esto garantiza la competencia y la seguridad de las soluciones implementadas.

¿Cuál es la relación entre la verificación de antecedentes y el cumplimiento de la normativa laboral en Colombia?

La verificación de antecedentes contribuye al cumplimiento de normativas laborales al garantizar la idoneidad del empleado y proteger a la empresa de posibles riesgos. Se debe llevar a cabo respetando las leyes laborales colombianas.

¿Cuáles son los plazos para interponer una acción de tutela en Colombia?

Los plazos para interponer una acción de tutela en Colombia son relativamente cortos, generalmente de 4 meses a partir de la vulneración del derecho. Sin embargo, existen excepciones y casos en los que la tutela se puede presentar incluso años después de la violación, especialmente si la afectación persiste.

¿Cómo afecta la normativa de competencia y antimonopolio a los contratos de venta en Colombia?

La Superintendencia de Industria y Comercio en Colombia regula la competencia y previene prácticas anticompetitivas. Los contratos de venta deben cumplir con estas normativas para evitar sanciones y conflictos legales. Es importante asegurarse de que las cláusulas del contrato no restrinjan indebidamente la competencia y cumplan con las leyes antimonopolio para garantizar la legalidad y validez del contrato.

¿Cuál es la responsabilidad de las empresas en la rehabilitación de empleados con antecedentes disciplinarios en Colombia?

Las empresas tienen la responsabilidad de brindar oportunidades de rehabilitación y desarrollo profesional a empleados con antecedentes disciplinarios, fomentando el cambio positivo y facilitando su reintegración efectiva al entorno laboral.

¿Qué ocurre si el deudor no puede pagar la deuda después de un embargo en Colombia?

Si el deudor no puede pagar la deuda después de un embargo en Colombia, puede entrar en un proceso de insolvencia o quiebra. En este caso, se llevará a cabo un procedimiento legal para determinar la distribución equitativa de los activos del deudor entre los acreedores, de acuerdo con las leyes colombianas aplicables.

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