Lucia Zambrano Ardila

Perfil de Lucia Zambrano Ardila

Estado HABILITADO PARA VOTAR
País COLOMBIA
Año 2024
Reporte DISPONIBLE

Artículos recomendados

¿Es obligatorio obtener el consentimiento del individuo antes de realizar una verificación de antecedentes en Colombia?

Sí, según las leyes colombianas, es necesario obtener el consentimiento por escrito del individuo antes de llevar a cabo cualquier verificación de antecedentes.

¿Cómo se resuelven las disputas en contratos de venta en Colombia?

En caso de disputa, las partes pueden optar por la negociación, mediación o arbitraje. La elección del método de resolución de disputas a menudo está establecida en el contrato. El sistema judicial colombiano también puede ser una opción, aunque puede ser un proceso más largo. Es recomendable incluir cláusulas de resolución de disputas en el contrato para especificar el procedimiento a seguir en caso de controversia.

¿Cómo afectan los antecedentes judiciales a la empleabilidad en Colombia?

Los antecedentes judiciales pueden afectar la empleabilidad dependiendo de la naturaleza del delito y del tipo de trabajo. Algunos empleadores pueden solicitar información sobre antecedentes como parte del proceso de selección.

¿Cuál es el impacto de la pandemia de COVID-19 en las estrategias de AML en Colombia?

La pandemia de COVID-19 ha impactado las estrategias de AML en Colombia al generar desafíos adicionales, como un aumento en las transacciones digitales y cambios en los patrones de comportamiento financiero. Las entidades se adaptan mediante la implementación de controles adicionales y ajustando sus estrategias para enfrentar las nuevas amenazas derivadas de la pandemia.

¿Cuál es el marco legal para las inversiones extranjeras en el sector minero en Colombia?

En Colombia, las inversiones extranjeras en el sector minero están reguladas por el Código de Minas y otras normativas relacionadas. Estas leyes establecen los requisitos y procedimientos para la exploración y explotación de recursos minerales, así como las obligaciones y derechos de los inversionistas extranjeros. También existen normas específicas para la protección del medio ambiente y la participación de las comunidades en el desarrollo minero.

¿Cuáles son las implicaciones legales del acoso laboral en Colombia?

El acoso laboral en Colombia se refiere a la conducta persistente y negativa hacia un empleado que afecta su dignidad, bienestar y condiciones de trabajo. Las implicaciones legales pueden incluir acciones legales civiles, indemnizaciones por daños y perjuicios, sanciones administrativas, medidas de prevención y control en el ámbito laboral, y acciones adicionales por violación de derechos laborales y protección al empleado.

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