Miguel Sarmiento Agudelo

Perfil de Miguel Sarmiento Agudelo

Estado HABILITADO PARA VOTAR
País COLOMBIA
Año 2024
Reporte DISPONIBLE

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¿Cuál es la vigencia de la Tarjeta de Identidad en Colombia?

La Tarjeta de Identidad en Colombia tiene una vigencia de 10 años, y debe ser renovada al vencimiento.

¿Cuáles son los derechos de los padres extranjeros en relación con sus hijos nacidos en Colombia?

Los padres extranjeros tienen los mismos derechos y obligaciones que los padres colombianos en relación con sus hijos nacidos en Colombia. Esto incluye el derecho a la patria potestad, a mantener una relación cercana con los hijos y a participar en las decisiones importantes relacionadas con su crianza y educación.

¿Cómo se aborda la educación continua del personal en las instituciones financieras para mantenerse al tanto de las nuevas tendencias de lavado de dinero en Colombia?

La educación continua del personal en las instituciones financieras en Colombia se aborda mediante programas de capacitación regular. Estos programas incluyen actualizaciones sobre las nuevas tendencias de lavado de dinero, cambios en las regulaciones y prácticas efectivas para identificar y reportar actividades sospechosas.

¿Cómo realizar el trámite para la inscripción de un contrato de obra privada en la Cámara de Comercio en Colombia?

La inscripción de un contrato de obra privada se realiza presentando el contrato ante la Cámara de Comercio correspondiente. Debes seguir los procedimientos establecidos y pagar las tarifas correspondientes para registrar el contrato de obra privada.

¿Qué es el Permiso Temporal de Permanencia (PTP) en Colombia?

El Permiso Temporal de Permanencia (PTP) en Colombia es un documento que permite a los extranjeros regularizar su situación migratoria de forma temporal y obtener un permiso de trabajo en el país.

¿Existen limitaciones en cuanto a la divulgación de antecedentes judiciales en el ámbito laboral en Colombia?

La divulgación de antecedentes judiciales en el ámbito laboral está sujeta a regulaciones. Los empleadores deben obtener el consentimiento del candidato antes de solicitar esta información y deben manejarla con confidencialidad de acuerdo con las leyes de privacidad.

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