Miguel Torres Rios

Perfil de Miguel Torres Rios

Estado HABILITADO PARA VOTAR
País COLOMBIA
Año 2024
Reporte DISPONIBLE

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¿Cuáles son las sanciones por delitos relacionados con la pornografía infantil en Colombia?

Los delitos relacionados con la pornografía infantil están penados en Colombia por la Ley 1336 de 2009 y la Ley 679 de 2001. Las penas son severas e incluyen prisión. La legislación busca prevenir y sancionar la explotación sexual de niños, protegiendo la integridad de los menores y persiguiendo a los responsables.

¿Cuáles son los derechos de las parejas no casadas en Colombia?

En Colombia, las parejas no casadas no tienen los mismos derechos y protecciones legales que las parejas casadas. Sin embargo, pueden registrar su unión mediante una escritura pública de sociedad patrimonial de hecho, lo que les brinda ciertos derechos patrimoniales y de propiedad.

¿Cuál es el marco legal que combate el lavado de dinero en Colombia?

En Colombia, la principal ley que combate el lavado de dinero es la Ley 190 de 1995, que establece medidas para prevenir, detectar y sancionar el lavado de activos. Además, se han promulgado otras leyes y regulaciones complementarias para fortalecer el marco legal, como la Ley 1121 de 2006 y la Ley 1762 de 2015.

¿Cuál es la importancia de la verificación de antecedentes en la contratación de profesionales del ámbito creativo y artístico en Colombia?

En el ámbito creativo y artístico, la verificación de antecedentes es crucial para evaluar la autenticidad de las contribuciones y experiencias. Se busca confirmar la relevancia y originalidad de los proyectos anteriores, garantizando la calidad y la creatividad en el mercado laboral colombiano.

¿Qué es la Firma Digital en Colombia?

La Firma Digital en Colombia es un mecanismo de autenticación electrónica que permite garantizar la integridad y autoría de los documentos electrónicos.

¿Cómo afecta la verificación de antecedentes al clima laboral y la confianza dentro de una empresa en Colombia?

La verificación de antecedentes contribuye positivamente al clima laboral al crear un ambiente de confianza y seguridad. Los empleados se sienten más seguros al saber que la empresa está comprometida con la contratación responsable y la protección de su bienestar.

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