Sonia Mesa Ortega

Perfil de Sonia Mesa Ortega

Estado HABILITADO PARA VOTAR
País COLOMBIA
Año 2024
Reporte DISPONIBLE

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¿Cómo se aborda el lavado de dinero en el sector de la agricultura en Colombia?

En el sector de la agricultura en Colombia, se implementan medidas para abordar el lavado de dinero. Esto incluye la verificación de la identidad de los actores involucrados en la cadena de suministro agrícola, la adopción de controles para prevenir el uso indebido de fondos ilícitos en la producción y comercialización de productos agrícolas, y la cooperación con las autoridades para detectar y reportar actividades sospechosas. Además, se promueve la trazabilidad y transparencia en la cadena de valor agrícola para prevenir el lavado de dinero en este sector.

¿Cuáles son las penas por delitos informáticos en Colombia?

La Ley 1273 de 2009 define y sanciona los delitos informáticos en Colombia. Las penas por acceso no autorizado a sistemas informáticos, daños informáticos y otras infracciones relacionadas con la tecnología varían según la gravedad de la conducta y los daños causados.

¿Cuál es la vigencia del Carné de Seguridad Privada en Colombia?

El Carné de Seguridad Privada en Colombia tiene una vigencia de tres años, y debe ser renovado al vencimiento.

¿Cómo influye la percepción de la marca empleadora en el éxito del proceso de selección en Colombia?

La percepción de la marca empleadora influye significativamente en el éxito del proceso de selección en Colombia. Una marca empleadora positiva atrae a candidatos talentosos y puede facilitar el proceso de selección al crear un interés previo en la empresa. Construir y mantener una reputación positiva es esencial para atraer y retener a los mejores profesionales.

¿Cuál es la función del Registro Único de Afiliados (RUAF) en Colombia?

El Registro Único de Afiliados (RUAF) en Colombia es un sistema que centraliza la información de los afiliados a la seguridad social, como salud, pensión y riesgos laborales.

¿Cómo se establece el salario mínimo en Colombia y cuáles son sus implicaciones legales?

El salario mínimo en Colombia se establece anualmente mediante acuerdo entre el gobierno, los empleadores y los trabajadores. Este salario mínimo es esencial para calcular diversas prestaciones sociales y determina el umbral de ingresos para la aplicación de ciertas normativas laborales. Es importante conocer las actualizaciones anuales y garantizar el cumplimiento de los pagos.

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