Yolanda Gallego Ortiz

Perfil de Yolanda Gallego Ortiz

Estado HABILITADO PARA VOTAR
País COLOMBIA
Año 2024
Reporte DISPONIBLE

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¿Cómo afectan las tecnologías emergentes, como la inteligencia artificial, a la implementación de KYC en Colombia?

Las tecnologías emergentes pueden mejorar la eficiencia del proceso KYC en Colombia al automatizar la verificación de identidad. Sin embargo, es esencial garantizar la conformidad con las regulaciones y abordar posibles desafíos éticos, como la privacidad de los datos, al adoptar estas tecnologías.

¿Cuáles son los derechos laborales de los colombianos en España?

Los colombianos que trabajan en España tienen derechos laborales garantizados por la legislación española y la Unión Europea. Estos derechos incluyen condiciones laborales justas, salario mínimo, vacaciones pagadas y seguridad en el trabajo. Además, los trabajadores tienen derecho a un contrato de trabajo que detalle las condiciones de empleo.

¿Qué es el Registro Único de Víctimas (RUV) en Colombia?

El Registro Único de Víctimas (RUV) en Colombia es una herramienta que permite identificar y brindar atención a las personas que han sido víctimas del conflicto armado interno y otras situaciones de violencia.

¿Cuál es el marco legal para las operaciones de tarjetas de crédito en Colombia?

Las operaciones de tarjetas de crédito en Colombia están reguladas por la Superintendencia Financiera de Colombia y otras normativas financieras. El marco legal establece los requisitos y las regulaciones para la emisión, el uso y la protección de los titulares de tarjetas de crédito. Se establecen límites de tasas de interés, comisiones, plazos de pago y se promueven prácticas transparentes y responsables por parte de las entidades financieras emisoras.

¿Cuáles son las consecuencias legales de la exposición de menores a peligros en Colombia?

La exposición de menores a peligros en Colombia se refiere a poner a un menor en situaciones o ambientes que pueden representar riesgos para su seguridad, salud o bienestar. Las consecuencias legales pueden incluir acciones legales penales, pérdida de la custodia, sanciones administrativas, medidas de protección al menor y acciones adicionales por negligencia en el cuidado de menores y violación de derechos de infancia.

¿Cuáles son los tipos comunes de antecedentes disciplinarios?

Los antecedentes disciplinarios pueden incluir violaciones éticas, mala conducta laboral, o cualquier comportamiento que viole las normas de la empresa.

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