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¿Cómo se asegura la continuidad del cumplimiento KYC durante situaciones de crisis o emergencias en Colombia?
Durante situaciones de crisis, las instituciones colombianas deben tener planes de contingencia para garantizar la continuidad del cumplimiento KYC. Esto podría implicar el uso de tecnologías remotas para la verificación de identidad y la implementación de medidas flexibles que permitan a los clientes cumplir con los requisitos KYC incluso en circunstancias excepcionales.
¿Cómo se regulan las situaciones de licencia por enfermedad o incapacidad en Colombia y cuáles son los derechos de los trabajadores en estas circunstancias?
Las licencias por enfermedad o incapacidad en Colombia están reguladas para proteger a los trabajadores que enfrentan problemas de salud. Los empleadores deben conceder licencias remuneradas y respetar los derechos de los trabajadores a recibir atención médica adecuada. Los trabajadores tienen derecho a regresar a sus puestos de trabajo después de una licencia por enfermedad o incapacidad, y existen protecciones contra el despido injustificado por razones de salud.
¿Cómo se fomenta la participación ciudadana en la denuncia de actividades sospechosas de lavado de dinero en Colombia?
La participación ciudadana en la denuncia de actividades sospechosas de lavado de dinero en Colombia se fomenta a través de campañas de concientización, canales de denuncia seguros y la garantía de protección a los denunciantes. El ciudadano juega un papel clave en la prevención de estas actividades ilícitas.
¿Cuál es el impacto del lavado de dinero en la cooperación internacional y los acuerdos de extradición en Colombia?
El lavado de dinero tiene un impacto en la cooperación internacional y los acuerdos de extradición en Colombia. La presencia de actividades de lavado de dinero puede dificultar la cooperación internacional en la lucha contra el crimen organizado, el narcotráfico y otras formas de delincuencia transnacional.
¿Cómo pueden las empresas colombianas equilibrar la revisión de antecedentes disciplinarios con la diversidad e inclusión en el lugar de trabajo?
Las empresas pueden promover la diversidad e inclusión al considerar contextos individuales y ofrecer oportunidades de rehabilitación. La revisión de antecedentes debe ser justa y evitar sesgos para garantizar un entorno laboral inclusivo.
¿Cuáles son las sanciones por delitos de terrorismo en Colombia?
Los delitos de terrorismo están penados en Colombia por la Ley 1453 de 2011. Las penas por actos terroristas son severas y buscan proteger la seguridad nacional. La legislación colombiana adopta medidas contundentes para prevenir, sancionar y erradicar el terrorismo en todas sus formas.
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