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¿Cómo se regula la participación sindical en Costa Rica, y cuáles son las leyes que protegen a los trabajadores que ejercen su derecho a la sindicalización en situaciones de demandas laborales por represalias o discriminación?
La participación sindical en Costa Rica está regulada por el Código de Trabajo y otras disposiciones legales, como la Ley de Asociaciones Solidaristas. Estas normativas protegen a los trabajadores que ejercen su derecho a la sindicalización. En situaciones de demandas laborales por represalias o discriminación, los empleados pueden presentar denuncias ante el Ministerio de Trabajo y recurrir a la jurisdicción laboral para buscar reparación y garantizar que se respeten sus derechos sindicales.
¿Cómo se ha adaptado la legislación costarricense de embargo a los avances tecnológicos?
La legislación costarricense de embargo se ha adaptado a los avances tecnológicos mediante la implementación de sistemas electrónicos y plataformas en línea. Estas herramientas agilizan los procedimientos, permitiendo la presentación de documentos de forma electrónica, la notificación virtual, y la gestión más eficiente de los expedientes judiciales relacionados con embargos. La modernización tecnológica busca reducir la carga administrativa y mejorar la accesibilidad a la justicia, al tiempo que garantiza la seguridad y la integridad de la información en los procesos de embargo.
¿Qué obligaciones tienen las instituciones financieras en Costa Rica en relación con las PEP?
Las instituciones financieras en Costa Rica tienen la obligación de identificar y realizar un seguimiento de las Personas Expuestas Políticamente (PEP) que son clientes o están involucradas en transacciones financieras. Esto implica llevar a cabo debidas diligencias reforzadas para garantizar que las operaciones realizadas por las PEP sean legítimas y no estén relacionadas con actividades ilícitas. Las instituciones financieras también deben informar cualquier transacción sospechosa a la Unidad de Análisis Financiero (UAF).
¿Cuál es la responsabilidad de las empresas privadas en Costa Rica en la validación de identidad de sus clientes?
Las empresas privadas en Costa Rica tienen la responsabilidad de implementar medidas de validación de identidad según la legislación vigente, garantizando la seguridad de las transacciones y protegiendo la información personal de sus clientes.
¿Cómo ha evolucionado el uso de las redes sociales en los procesos de reclutamiento y selección de personal en el contexto costarricense?
El uso de las redes sociales en los procesos de reclutamiento y selección ha evolucionado en Costa Rica, convirtiéndose en una herramienta importante para evaluar la idoneidad de los candidatos.
¿Cuál es el impacto social y económico de la falta de inversión en infraestructura y servicios públicos debido a la evasión fiscal en Costa Rica?
La falta de inversión en infraestructura y servicios públicos debido a la evasión fiscal en Costa Rica tiene un impacto social y económico significativo. Puede resultar en la insuficiencia de servicios básicos, afectando la calidad de vida de la población y limitando el desarrollo socioeconómico del país al obstaculizar la mejora de la infraestructura necesaria para el crecimiento sostenible.
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