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¿Cómo se aborda la debida diligencia en el contexto de la transformación digital y la ciberseguridad en Costa Rica, y cuáles son las regulaciones que aseguran la protección de datos y la integridad digital en las operaciones empresariales?
La debida diligencia se aborda en el contexto de la transformación digital y la ciberseguridad en Costa Rica. Regulaciones que aseguran la protección de datos y la integridad digital incluyen leyes específicas de privacidad y seguridad cibernética, garantizando que las empresas adopten medidas adecuadas para prevenir riesgos digitales y proteger la información de sus clientes y colaboradores.
¿Cuál ha sido el impacto social de las medidas temporales implementadas durante la pandemia de COVID-19 para proteger a los arrendatarios en Costa Rica, y cómo se han adaptado las partes involucradas a la nueva realidad?
Las medidas temporales implementadas durante la pandemia de COVID-19 para proteger a los arrendatarios en Costa Rica han tenido un impacto social significativo. Estas medidas, como la suspensión temporal de desahucios y facilidades para acuerdos de pago, han aliviado la presión económica de los arrendatarios. Sin embargo, también han generado desafíos para los arrendadores, quienes han tenido que adaptarse a una nueva realidad económica. La adaptación incluye la renegociación de términos contractuales y la búsqueda de soluciones colaborativas para mitigar el impacto a largo plazo en ambas partes.
¿Cuáles son las responsabilidades del arrendador en Costa Rica en términos de mantenimiento de la propiedad, seguridad y resolución de problemas estructurales, y cómo se garantiza la habitabilidad de la vivienda para el arrendatario?
El arrendador en Costa Rica tiene la responsabilidad legal de mantener la propiedad en condiciones habitables. Esto incluye realizar reparaciones estructurales, garantizar la seguridad de la vivienda y resolver problemas que afecten la habitabilidad. Si el arrendador no cumple con estas responsabilidades, el arrendatario puede notificarlo formalmente para que realice las correcciones necesarias. En caso de incumplimiento persistente, el arrendatario tiene derecho a recurrir a instancias legales para buscar una solución y proteger sus derechos como inquilino.
¿Cuál es la posición legal en Costa Rica respecto a las huelgas y paros laborales, y cuáles son las medidas para garantizar el ejercicio de estos derechos de manera regulada y justa?
La legislación costarricense reconoce el derecho a la huelga y establece mecanismos para su ejercicio regulado. Los sindicatos deben seguir procedimientos legales, como la notificación previa, para realizar huelgas. La intervención de la jurisdicción laboral es clave en la resolución de conflictos derivados de huelgas. Estas medidas buscan equilibrar el ejercicio del derecho a la huelga con la estabilidad laboral y la continuidad de servicios esenciales.
¿Cuál es el impacto de la globalización en los requisitos y criterios de selección de personal en empresas costarricenses?
La globalización ha impactado en los requisitos y criterios de selección de personal en empresas costarricenses, enfatizando habilidades internacionales y adaptabilidad.
¿Cuál es el proceso para la selección de jurados en Costa Rica?
En Costa Rica, el sistema legal no utiliza jurados en la mayoría de los casos. En lugar de jurados, los jueces profesionales toman decisiones en los tribunales. Sin embargo, existen excepciones, como los juicios por jurado en casos criminales específicos, donde se selecciona un jurado de ciudadanos para tomar decisiones. En tales casos, se sigue un proceso de selección de jurados que implica el sorteo aleatorio de candidatos y un proceso de selección basado en preguntas de las partes y del tribunal. El jurado seleccionado debe ser imparcial y justo en sus deliberaciones.
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