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¿Cuáles son las medidas adoptadas por Costa Rica para prevenir la doble tributación internacional y favorecer la inversión extranjera?
Costa Rica adopta medidas para prevenir la doble tributación internacional mediante la firma de acuerdos de doble imposición con otros países. Estos acuerdos buscan favorecer la inversión extranjera al proporcionar claridad sobre las obligaciones fiscales y evitar que los contribuyentes sean gravados por el mismo ingreso en más de un país.
¿Qué son los tribunales de justicia de trabajo en Costa Rica?
Los tribunales de justicia de trabajo en Costa Rica son órganos judiciales especializados que se encargan de resolver disputas relacionadas con el derecho laboral y las relaciones laborales entre empleadores y empleados. Estos tribunales se establecieron para garantizar una resolución rápida y justa de los conflictos laborales y proteger los derechos de los trabajadores. Los casos relacionados con despidos injustificados, condiciones laborales, salarios y otros asuntos laborales son tratados por los tribunales de justicia de trabajo.
¿Cómo han evolucionado las políticas gubernamentales en Costa Rica para abordar la problemática de los desahucios y proteger los derechos de los arrendatarios en situaciones de vulnerabilidad económica?
Las políticas gubernamentales en Costa Rica han evolucionado para abordar la problemática de los desahucios y proteger los derechos de los arrendatarios en situaciones de vulnerabilidad económica. Se han implementado medidas como la ampliación de plazos y requisitos adicionales para realizar desahucios, brindando mayor protección a los arrendatarios en momentos de crisis económica. Además, se han establecido programas de asistencia y mediación para resolver conflictos y evitar situaciones extremas, evidenciando un compromiso del gobierno en equilibrar los intereses de las partes involucradas.
¿Cuáles son las restricciones y garantías legales en la verificación de antecedentes médicos en Costa Rica, especialmente en el ámbito laboral?
La verificación de antecedentes médicos en Costa Rica, especialmente en el ámbito laboral, está regulada por la Ley de Protección al Trabajador. Esta ley establece restricciones claras sobre la obtención y uso de información médica de los trabajadores, asegurando que la revisión de antecedentes médicos se realice respetando la privacidad y confidencialidad de la información de salud. Los empleadores deben cumplir con estrictas normativas al solicitar y utilizar dicha información.
¿Cuáles son los requisitos legales para contraer matrimonio en Costa Rica?
En Costa Rica, para contraer matrimonio, es necesario que ambos contrayentes sean mayores de edad, estén en pleno ejercicio de sus derechos civiles, no estén unidos por matrimonio anterior, y no exista parentesco por consanguinidad o afinidad hasta el cuarto grado. Además, se requiere la presencia de dos testigos y el cumplimiento de ciertos trámites legales ante el Registro Civil.
¿Cuál es el marco jurídico en Costa Rica que regula la contratación pública y establece las sanciones para contratistas que incumplen con las normativas?
El marco jurídico en Costa Rica que regula la contratación pública se encuentra principalmente en la Ley de Contratación Administrativa y su Reglamento. Estos instrumentos legales establecen los procedimientos, requisitos y sanciones aplicables a contratistas que incumplen con las normativas. Además, se han desarrollado leyes complementarias y reformas para fortalecer la transparencia, la competencia y la eficiencia en los procesos de contratación pública.
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