ANA LORENA ROJAS STELLER - Perfil - 203780XXX

Perfil de ANA LORENA ROJAS STELLER - 203780XXX

Cédula de Identidad 203780XXX
Estado Habilitado para votar
País COSTA RICA
Año 2024

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¿Qué tipo de sanciones pueden enfrentar las entidades financieras por no cumplir con el KYC en Costa Rica?

Las entidades financieras que no cumplen con el KYC en Costa Rica pueden enfrentar sanciones que incluyen multas significativas, revocación de licencias, sanciones administrativas y, en casos graves, acción penal. Estas sanciones son impuestas por las autoridades reguladoras y pueden tener un impacto sustancial en la reputación y la viabilidad de la entidad.

¿Qué medidas se toman para garantizar la integridad del sistema financiero de Costa Rica a través de la verificación en listas de riesgos?

La verificación en listas de riesgos en Costa Rica es esencial para garantizar la integridad del sistema financiero. Ayuda a prevenir que individuos o entidades sancionadas utilicen el sistema financiero para actividades ilícitas, lo que protege la estabilidad y seguridad del sistema.

¿Cómo se abordan las mejoras o modificaciones en la propiedad arrendada durante la vigencia del contrato en Costa Rica, y cuáles son las precauciones que deben tomar arrendadores e inquilinos al respecto?

Las mejoras o modificaciones en la propiedad arrendada durante la vigencia del contrato en Costa Rica deben abordarse con el consentimiento del arrendador. Es fundamental que cualquier cambio planificado se acuerde por escrito y se incorpore al contrato de arriendo para evitar malentendidos.

¿Cuál es la postura legal en Costa Rica respecto a la tercerización laboral y las demandas asociadas a esta práctica, y cuáles son las medidas para proteger los derechos de los trabajadores en estas situaciones?

La legislación costarricense regula la tercerización laboral, estableciendo medidas para proteger los derechos de los trabajadores tercerizados. La responsabilidad solidaria de las empresas involucradas garantiza que los empleados tercerizados gocen de condiciones laborales iguales a los empleados directamente contratados. Estas medidas buscan prevenir abusos y asegurar que todos los trabajadores sean tratados con equidad y justicia.

¿Cómo influye la jurisprudencia en la interpretación y aplicación de los contratos de venta en Costa Rica?

La jurisprudencia tiene una influencia significativa en la interpretación y aplicación de los contratos de venta en Costa Rica. Los fallos judiciales anteriores sientan precedentes que pueden orientar la interpretación de cláusulas contractuales y la resolución de disputas. La jurisprudencia también puede contribuir a la evolución de la interpretación de disposiciones legales aplicables a los contratos de venta. Las partes y profesionales del derecho deben estar al tanto de la jurisprudencia relevante para comprender cómo los tribunales han abordado casos similares en el pasado, lo que puede impactar en la manera en que se interpretan y aplican los contratos de venta en la actualidad.

¿Qué información se incluye en un informe de verificación de personal en Costa Rica?

Un informe de verificación de personal en Costa Rica puede incluir una variedad de información, como antecedentes penales, historial educativo, historial laboral, informes de crédito, registros de salud y otros datos pertinentes para el propósito de la verificación. La información incluida varía según la naturaleza de la verificación y las necesidades del solicitante.

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