ANA MARIA GOMEZ OBANDO - Perfil - 501050XXX

Perfil de ANA MARIA GOMEZ OBANDO - 501050XXX

Cédula de Identidad 501050XXX
Estado Habilitado para votar
País COSTA RICA
Año 2024

Artículos recomendados

¿Cuál es la responsabilidad de los líderes y supervisores en la prevención y gestión de antecedentes disciplinarios en sus equipos en el ámbito público de Costa Rica?

Los líderes y supervisores en el ámbito público de Costa Rica tienen la responsabilidad de prevenir y gestionar antecedentes disciplinarios en sus equipos. Esto implica establecer una cultura de integridad, comunicar claramente las expectativas éticas, proporcionar capacitación y actuar con prontitud ante posibles irregularidades. La supervisión efectiva contribuye a mantener altos estándares éticos y a prevenir conductas indebidas en la administración pública.

¿Qué medidas se aplican a los intermediarios no financieros para cumplir con las regulaciones AML en Costa Rica?

Los intermediarios no financieros, como agentes inmobiliarios y abogados, también están sujetos a regulaciones AML en Costa Rica. Deben realizar la debida diligencia del cliente y reportar transacciones sospechosas a la Unidad de Análisis Financiero (UAF). Estos profesionales deben cumplir con las mismas regulaciones que las entidades financieras para prevenir el lavado de activos y el financiamiento del terrorismo.

¿Qué información se recopila durante el proceso KYC en Costa Rica?

Durante el proceso KYC en Costa Rica, se recopila una amplia gama de información, que puede incluir el nombre completo del cliente, su número de identificación, su dirección, su ocupación, su origen de fondos y otros datos relevantes. También se pueden requerir documentos de respaldo, como identificaciones y comprobantes de domicilio. La información recopilada varía según la naturaleza de la relación con el cliente.

¿Existen restricciones en la divulgación de información sobre antecedentes penales en el ámbito laboral?

Sí, en Costa Rica existen restricciones en la divulgación de información sobre antecedentes penales en el ámbito laboral. La "Ley contra la Discriminación" prohíbe la discriminación en el empleo basada en antecedentes penales, y las empresas deben cumplir con esta ley y no utilizar la información de antecedentes de manera discriminatoria en el proceso de selección de personal.

¿Cuál es el enfoque de Costa Rica en la cooperación internacional en la debida diligencia?

Costa Rica promueve la cooperación internacional en la debida diligencia, especialmente en la lucha contra el lavado de activos y el financiamiento del terrorismo. El país trabaja en colaboración con otras jurisdicciones, agencias internacionales y organizaciones en investigaciones y esfuerzos para prevenir actividades ilícitas. La cooperación internacional es fundamental para abordar el carácter transnacional de muchas actividades delictivas y para asegurar un enfoque global en la prevención del lavado de activos.

¿Cómo se abordan legalmente las verificaciones de antecedentes en el ámbito educativo en Costa Rica y cuáles son las obligaciones para preservar la privacidad estudiantil?

En el ámbito educativo costarricense, la verificación de antecedentes está respaldada por leyes que protegen la privacidad estudiantil. Las obligaciones legales incluyen garantizar la confidencialidad de la información y realizar la verificación de manera ética y legal.

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