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¿Cuál es la responsabilidad de los líderes y supervisores en la prevención y gestión de antecedentes disciplinarios en sus equipos en el ámbito público de Costa Rica?
Los líderes y supervisores en el ámbito público de Costa Rica tienen la responsabilidad de prevenir y gestionar antecedentes disciplinarios en sus equipos. Esto implica establecer una cultura de integridad, comunicar claramente las expectativas éticas, proporcionar capacitación y actuar con prontitud ante posibles irregularidades. La supervisión efectiva contribuye a mantener altos estándares éticos y a prevenir conductas indebidas en la administración pública.
¿Cuál ha sido la evolución de la tasa del impuesto sobre las ventas (IVA) en Costa Rica y cuáles han sido sus impactos en la recaudación y la economía?
La tasa del impuesto sobre las ventas (IVA) en Costa Rica ha experimentado ajustes a lo largo del tiempo. Inicialmente implementado en 1982 con una tasa del 10%, ha sufrido variaciones, incluyendo aumentos y reducciones. Estos cambios han impactado la recaudación fiscal y la dinámica económica, generando debates sobre su efectividad para financiar el gasto público y su influencia en el consumo.
¿Cuál es la normativa legal en Costa Rica para la evaluación de la capacidad técnica y financiera de los contratistas en procesos de licitación, y cómo se aplican sanciones en casos de información falsa o engañosa proporcionada por los contratistas?
La normativa legal en Costa Rica establece criterios específicos para evaluar la capacidad técnica y financiera de los contratistas en procesos de licitación. Se exige a los contratistas proporcionar información veraz y completa. En caso de proporcionar información falsa o engañosa, se pueden imponer sanciones como la descalificación del proceso de licitación, multas y, en casos graves, la inhabilitación para participar en futuras contrataciones públicas. Esto busca garantizar la integridad en la información presentada por los contratistas.
¿Qué incentivos ofrece Costa Rica para fomentar la formación y capacitación continua de los empleados, y cómo esto afecta los procesos de selección?
Costa Rica ofrece incentivos para fomentar la formación continua de los empleados, influyendo en los procesos de selección al buscar candidatos con un enfoque en el desarrollo profesional.
¿Qué medidas se toman para prevenir el uso de empresas ficticias en el lavado de activos en Costa Rica?
Costa Rica ha establecido regulaciones que requieren que las empresas demuestren su legitimidad y cumplan con ciertas obligaciones, lo que dificulta el uso de empresas ficticias en el lavado de activos.
¿Cuáles son las consideraciones legales al vender bienes a través de subastas en Costa Rica?
La venta de bienes a través de subastas en Costa Rica puede estar sujeta a regulaciones específicas. Los vendedores deben cumplir con las leyes de subastas y garantizar la transparencia en el proceso.
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