ELIZABETH CORDOBA FALLAS - Perfil - 604310XXX

Perfil de ELIZABETH CORDOBA FALLAS - 604310XXX

Cédula de Identidad 604310XXX
Estado Habilitado para votar
País COSTA RICA
Año 2024

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¿Qué medidas se toman para prevenir el uso de joyerías y metales preciosos en la financiación del terrorismo en Costa Rica?

Las joyerías y comercios de metales preciosos en Costa Rica deben cumplir con regulaciones específicas para prevenir la financiación del terrorismo, que incluyen la identificación de clientes y la presentación de informes de transacciones sospechosas.

¿Cuáles son las principales críticas al embargo en Costa Rica?

Entre las críticas más frecuentes al embargo en Costa Rica se encuentran preocupaciones sobre su impacto económico negativo, cuestionamientos sobre la eficacia de las medidas adoptadas y debates sobre la idoneidad de la política exterior del país en relación con el embargo. Estas críticas son fundamentales para el debate público y la formulación de políticas futuras.

¿Cuáles son los límites legales para la verificación de antecedentes en el proceso de selección de personal en instituciones gubernamentales en Costa Rica?

En instituciones gubernamentales en Costa Rica, la verificación de antecedentes en el proceso de selección de personal está sujeta a límites legales. Estos límites buscan equilibrar la necesidad de seguridad con el respeto a los derechos individuales de los candidatos.

¿Cómo influye la identificación en línea en la participación de los ciudadanos en la economía digital de Costa Rica?

La identificación en línea influye positivamente en la participación de los ciudadanos en la economía digital de Costa Rica al facilitar transacciones electrónicas y el acceso a servicios en línea. La posibilidad de realizar trámites y transacciones de manera virtual impulsa la adopción de tecnologías digitales, promoviendo el comercio electrónico y la participación activa en la economía digital del país.

¿Cómo se manejan las demandas laborales en casos de acoso laboral o discriminación en Costa Rica?

Las demandas laborales en casos de acoso laboral o discriminación en Costa Rica se manejan de manera similar a otras demandas laborales. Los trabajadores que experimentan acoso o discriminación pueden presentar denuncias ante el Ministerio de Trabajo y buscar una resolución a través del proceso de mediación y, en última instancia, a través de un tribunal laboral.

¿Cuál es la importancia de los antecedentes disciplinarios en Costa Rica?

Los antecedentes disciplinarios son importantes en Costa Rica porque permiten a las autoridades y al público en general evaluar la conducta y la confiabilidad de profesionales y personas en roles regulados. Estos registros ayudan a garantizar que quienes ejercen una profesión o función cumplan con las normas éticas y profesionales establecidas. Además, protegen a los ciudadanos de posibles abusos o prácticas inapropiadas por parte de personas en posiciones de autoridad o responsabilidad.

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