GREGORY GERARDO PORTUGUEZ ZEPEDA - Perfil - 208340XXX

Perfil de GREGORY GERARDO PORTUGUEZ ZEPEDA - 208340XXX

Cédula de Identidad 208340XXX
Estado Habilitado para votar
País COSTA RICA
Año 2024

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¿Cómo se abordan los casos de deudores de impuestos que argumentan dificultades económicas para cumplir con sus obligaciones tributarias en Costa Rica?

Los casos de deudores que argumentan dificultades económicas en Costa Rica se abordan mediante evaluaciones de la situación financiera. La Dirección General de Tributación puede ofrecer acuerdos de pago o facilitar planes de cumplimiento para aquellos contribuyentes que demuestren genuinas dificultades económicas, buscando encontrar soluciones viables.

¿Cómo se aborda la cuestión de la seguridad alimentaria desde una perspectiva política en Costa Rica?

La seguridad alimentaria se aborda políticamente en Costa Rica mediante políticas agrícolas, regulaciones alimentarias y programas de apoyo a la agricultura sostenible. Estas medidas buscan garantizar el acceso equitativo a alimentos nutritivos y promover la autosuficiencia alimentaria.

¿Cuáles son las consideraciones legales específicas para la verificación de antecedentes en el contexto de programas de voluntariado en Costa Rica y cómo se resguarda la privacidad de los voluntarios?

En el contexto de programas de voluntariado en Costa Rica, las consideraciones legales para la verificación de antecedentes buscan equilibrar la necesidad de seguridad con la protección de la privacidad de los voluntarios. La legislación puede establecer pautas específicas para este fin.

¿Pueden los costarricenses solicitar una visa J-1 de intercambio para participar en programas de intercambio en Estados Unidos?

Sí, los costarricenses pueden solicitar visas J-1 para participar en programas de intercambio, como estudios, trabajo, o programas culturales y educativos. Deben ser aceptados por una organización patrocinadora acreditada.

¿Cuáles son las disposiciones legales específicas que regulan la utilización de antecedentes judiciales en procesos de contratación laboral en Costa Rica?

En Costa Rica, la utilización de antecedentes judiciales en procesos de contratación laboral está regulada por la legislación laboral y de privacidad. Se prohíbe la discriminación injusta basada en antecedentes judiciales, y las empresas deben seguir principios éticos en la evaluación de la relevancia de estos antecedentes para el puesto. La Ley de Protección de la Persona frente al Tratamiento de sus Datos Personales establece normas específicas para garantizar la privacidad y protección de los derechos de los solicitantes. Estas disposiciones buscan equilibrar la necesidad de las empresas de evaluar la idoneidad de los candidatos con la protección de los derechos individuales en el contexto laboral en Costa Rica.

¿Cuál es el proceso de selección de personal en el ámbito de la administración pública en Costa Rica?

En el ámbito de la administración pública en Costa Rica, el proceso de selección de personal se rige por la Dirección General de Servicio Civil y las instituciones públicas. Se establecen procedimientos de selección transparentes y competitivos para la contratación de funcionarios públicos. Los candidatos deben cumplir con requisitos específicos y someterse a evaluaciones de méritos y capacidades.

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